市水利局局长2024年度述职述廉述学述法报告（四述）范文在过去的2024年，我在市委、市政府的坚强领导下，紧紧围绕XX市水利局的核心职责，认真履行各项使命，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十届三中全会精神，在理论学习、党建工作、履职尽责、法治建设、安全与风险防范以及廉洁自律等方面积极作为，努力推动XX市水利事业高质量发展现将具体情况报告如下一、强化理论武装，筑牢思想根基（一）深入学习贯彻党的二十届三中全会精神一是组织专题学习研讨积极组织局内干部职工开展党的二十届三中全会精神专题学习研讨活动，累计开展集中学习XX次，研讨交流XX次通过逐字逐句研读会议文件，深刻领会全会关于水利工作的新部署、新要求，切实把思想和行动统一到全会精神上来例如，在学习全会关于水资源合理开发利用的相关内容时，组织业务骨干深入探讨如何在XX市具体落实，结合本地水资源现状，提出了一系列针对性的措施建议二是开展多层次学习培训为确保学习的全面性和深入性，组织开展了多层次的学习培训邀请专家学者进行专题讲座XX次，对全会精神进行深入解读；同时，利用线上学习平台，推送学习资料XX份，方便干部职工随时随地进行学习。
通过这些培训，干部职工对全会精神的理解更加透彻，为后续工作的开展提供了坚实的理论支撑三是推动学习成果转化注重将学习成果转化为实际工作成效根据全会精神，对XX市水利综合规划进行了优化调整，进一步明确了水资源管理、水生态保护等工作的重点和方向在实际工作中，积极推动各项水利项目的实施，确保全会精神在XX市水利领域落地生根二）贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和视察山东重要讲话重要指示一是建立常态化学习机制将习近平总书记重要讲话精神和视察山东重要讲话重要指示纳入局党组理论学习中心组和干部职工日常学习的重要内容，建立常态化学习机制每周安排固定时间进行学习，累计学习时长达到XX小时通过持续学习，深刻领悟习近平总书记对水利工作的殷切期望和重要要求二是结合实际工作贯彻落实在实际工作中，始终以习近平总书记重要讲话精神为指导在水资源保护方面，严格按照总书记提出的"节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力"的治水思路，加强水资源的节约和保护例如，在推进节水型社会建设中，加大宣传力度，推广节水器具，开展节水示范创建活动，取得了显著成效，全市用水效率得到明显提高三是加强监督检查确保落实到位为确保习近平总书记重要讲话精神和视察山东重要讲话重要指示得到有效落实，建立了监督检查机制。
定期对各项工作进行检查评估，及时发现问题并加以整改通过监督检查，推动了各项水利工作的顺利开展，确保了总书记的指示要求在XX市水利系统得到全面贯彻落实三）积极参与党纪学习教育一是认真开展学习活动积极参与党纪学习教育活动，组织党员干部深入学习党章党规党纪，累计开展专题学习XX次，参加学习的党员干部达到XX人次通过学习，增强了党员干部的纪律意识和规矩意识二是开展警示教育活动为进一步强化党员干部的廉洁自律意识，组织开展了警示教育活动XX次通过观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，用反面典型案例警示党员干部，引导大家自觉遵守党纪国法，做到廉洁从政三是推动党纪学习与工作结合注重将党纪学习教育与水利工作实际相结合，在项目审批、资金使用等关键环节，严格按照党纪要求进行规范操作同时，加强对党员干部的日常监督管理，对发现的苗头性、倾向性问题及时进行提醒谈话，确保党员干部在工作中始终保持清正廉洁四）严格履行意识形态工作责任制一是加强组织领导成立了以我为组长的意识形态工作领导小组，明确了小组成员的职责分工，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室协同配合的工作格局定期召开领导小组会议，研究部署意识形态工作，全年共召开会议XX次。
二是强化阵地建设和管理加强对水利系统内部网站、微信公众号等意识形态阵地的建设和管理，明确专人负责信息发布审核，确保发布的信息内容准确、导向正确全年共发布各类信息XX条，未出现任何意识形态问题三是加强舆情监测和应对建立了舆情监测机制，安排专人负责监测涉水利舆情，及时掌握舆情动态对出现的负面舆情，及时进行分析研判，制定应对措施，积极回应社会关切，有效维护了水利部门的良好形象全年共成功应对舆情事件XX起五）扎实推进巡视巡察整改工作一是全面梳理问题清单对巡视巡察反馈的问题进行全面梳理，建立问题清单，共梳理出问题XX个针对每个问题，明确整改责任人和整改时限，确保整改工作有序推进二是制定切实可行的整改措施根据问题清单，制定了详细的整改措施XX条例如，针对巡视巡察中发现的水利项目建设进度缓慢的问题，制定了加强项目管理、优化施工方案、加大协调力度等整改措施，有效加快了项目建设进度三是确保整改工作取得实效加强对整改工作的督促检查，定期对整改情况进行通报截至目前，已完成整改问题XX个，整改完成率达到XX％通过整改，解决了一批制约水利事业发展的突出问题，提升了水利部门的工作水平和服务能力二、夯实党建基础，提升党建水平（一）落实党建工作主体责任。
一是明确责任分工制定了党建工作责任清单，明确了党组书记为党建工作第一责任人，其他党组成员按照"一岗双责"要求，抓好分管领域的党建工作将党建工作纳入年度目标考核体系，与业务工作同部署、同落实、同考核二是定期研究部署党建工作坚持定期召开党组会议研究党建工作，全年共召开党组会议XX次，其中研究党建工作的会议XX次在会议上，对党建工作中的重大问题进行研究决策，及时解决党建工作中存在的困难和问题三是加强党建工作考核评价建立了党建工作考核评价机制，每年对各党支部的党建工作进行考核评价通过考核评价，激励各党支部认真履行党建工作职责，不断提高党建工作质量2024年，XX个党支部被评为"先进党支部"二）加强党组织建设一是规范党支部建设严格按照《中国共产党支部工作条例（试行）》的要求，加强党支部规范化建设指导各党支部完善"三会一课"、主题党日、组织生活会等制度，确保党的组织生活正常化、规范化全年各党支部共召开支部党员大会XX次、支部委员会XX次、党小组会XX次，上党课XX次二是推进党支部标准化建设开展党支部标准化建设创建活动，按照标准化建设的要求，对党支部的组织设置、班子建设、党员管理、组织生活等方面进行全面规范。
目前，XX个党支部已达到标准化建设要求三是加强党员队伍建设注重加强党员队伍建设，做好党员发展工作，2024年共发展党员XX名加强党员教育培训，通过举办培训班、专题讲座、在线学习等形式，提高党员的政治素质和业务能力全年共组织党员教育培训XX次，培训党员XX人次三）强化党建引领作用一是推动党建与业务工作深度融合坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进，积极探索党建与业务工作融合的有效途径在水利项目建设中，成立党员先锋队，充分发挥党员的先锋模范作用，推动项目建设顺利进行例如，在XX水利项目建设中，党员先锋队带领全体施工人员克服困难，提前完成了项目建设任务二是开展党员志愿服务活动组织党员干部积极参与志愿服务活动，成立了水利系统党员志愿服务队，围绕水资源保护、节水宣传、防汛抗旱等内容，开展志愿服务活动XX次通过志愿服务活动，增强了党员干部的服务意识和社会责任感，树立了水利部门的良好形象三是加强党建文化建设积极营造党建文化氛围，在局机关设置党建文化宣传栏，展示党建工作成果、党员风采等内容开展党建文化活动，如举办党建知识竞赛、红色主题演讲比赛等，激发党员干部的爱党爱国热情，增强党组织的凝聚力和战斗力。
三、聚焦主责主业，积极履职尽责（一）水资源管理与保护一是严格落实最严格水资源管理制度加强用水总量控制，对全市用水大户进行监控，确保用水总量控制在指标范围内2024年，全市用水总量控制在XX亿立方米以内，较上一年度下降XX％严格用水效率管理，开展节水型企业、节水型小区等创建活动，提高用水效率目前，全市已创建节水型企业XX家、节水型小区XX个二是加强水资源保护规划与实施组织编制并实施水资源保护规划，加强对饮用水水源地的保护划定饮用水水源保护区XX个，设立警示标识XX处，定期对水源地水质进行监测，确保饮用水水源地水质安全2024年，全市饮用水水源地水质达标率达到XX％三是推进地下水超采区综合治理开展地下水超采区调查评估，制定综合治理方案通过实施水源置换、节水压采等措施，减少地下水开采量2024年，全市地下水超采量较上一年度减少XX万立方米，地下水位呈稳步回升趋势二）水利工程建设与管理一是积极推进水利工程建设加大水利工程建设投入，积极推进XX水利工程、XX水利工程等重点水利工程建设XX水利工程已完成投资XX亿元，主体工程已完工；XX水利工程正在有序推进，完成投资XX亿元，占总投资的XX％通过水利工程建设，提高了全市的防洪、灌溉、供水等能力。
二是加强水利工程质量监督管理建立健全水利工程质量监督管理体系，加强对水利工程建设全过程的质量监督成立质量监督小组，定期对工程质量进行检查，对发现的质量问题及时下达整改通知书，督促整改落实2024年，全市水利工程质量总体良好，未发生重大质量事故三是强化水利工程运行管理完善水利工程运行管理制度，明确管理职责，加强对水利工程设施的日常维护和管理定期对水利工程进行安全检查和评估，及时消除安全隐患2024年，共开展水利工程安全检查XX次，发现并整改安全隐患XX处，确保了水利工程安全运行三）农村水利工作一是推进大中型灌排工程建设与改造积极争取上级资金，推进大中型灌排工程建设与改造2024年，完成了XX灌排工程的改造任务，新增灌溉面积XX万亩，改善灌溉面积XX万亩，提高了农田灌溉保障能力二是加强农村饮水安全工程建设与管理加大农村饮水安全工程建设力度，解决农村居民饮水安全问题2024年，新建农村饮水安全工程XX处，改扩建工程XX处，受益人口达到XX万人加强农村饮水安全工程运行管理，建立水质检测中心，定期对水质进行检测，确保农村居民喝上放心水三是推动农村水利改革创新积极探索农村水利改革创新路径，推进小型水利工程产权制度改革。
对小型水利工程进行确权颁证，明确所有权、使用权和经营权，调动农民参与水利工程建设和管理的积极性目前，全市已完成小型水利工程确权颁证XX处四）水土保持工作一是加强水土保持规划与实施组织编制全市水土保持规划，明确水土保持目标和任务按照规划要求，积极推进水土流失综合治理，2024年，完成水土流失治理面积XX平方公里，超额完成年度目标任务二是强化水土保持监督管理加强对生产建设项目的水土保持监督管理，严格执行水土保持"三同时"制度对未依法履行水土保持义务的生产建设项目，依法进行查处2024年，共开展水土保持监督检查XX次，下达整改通知书XX份，查处违法案件XX起三是开展水土保持宣传教育通过多种形式开展水土保持宣传教育活动，提高社会公众的水土保持意识利用"世界水日""中国水周"等重要时间节点，组织开展水土保持宣传活动XX次，发放宣传资料XX份，举办水土保持知识讲座XX场，营造了全社会关心支持水土保持工作的良好氛围五）河长制工作一是健全河长制工作体系进一步完善河长制组织体系，明确各级河长职责，建立健全河长制工作制度全市共设立市、县、乡、村四级河长XX名，实现了河长制全覆盖二是加强河湖巡查与治理各级河长认真履行职责，定期开展河湖巡查。
2024年，全市各级河长累计开展巡查XX次，发现并解决问题XX个加强河湖治理，开展河湖"清四乱"专项行动，清理乱占、乱采、乱堆、乱建等问题XX处，改善了河湖生态环境三是强化河长制工作考核评价建立河长制工作考核评价机制，对各级河长履职情况进行考核评价将考核结果作为领导干部综合考核评价的重要依据，激励各级河长积极履职尽责2024年，对考核优秀的XX名河长进行了表彰奖励四、加强法治建设，推进依法治水（一）提升法治素养一是多元学习夯实基础除参加集中培训与讲座外，利用业余时间深入研读《中华人民共和国水污染防治法》《水利工程质量管理规定》等法律法规，累计自学时长超100小时，撰写学习笔记5万余字同时，关注国家和地方新出台的水利相关政策法规，及时更新知识储备，参与线上法律知识学习平台，完成各类课程学习30余门，通过丰富学习渠道，全面提升自身法律理论水平，为依法开展水利工作筑牢根基二是交流研讨深化认知组织局内法治交流分享会，每季度邀请执法骨干、法律顾问参与，围绕实际工作中的法律难题展开研讨，全年举办交流分享会4次针对河道管理范围内建设项目审批的法律适用问题，通过案例分析、专家解读，加深对相关法规条款的理解，形成有效解决方案，提升干部职工运用法律解决实际问题的能力，促进全局法治思维的培养。
三是以考促学巩固成果建立季度法律知识考核制度，考试内容涵盖水利行业各类法律法规及政策文件每次考试后，对成绩进行分析总结，针对薄弱环节组织专项培训全年参考人员累计达600余人次，通过以考促学，激发干部职工学习积极性，使全局对水利法律法规的掌握更加扎实，为依法履职提供有力保障二）依法履行职责一是严格规范行政许可在水资源管理、水利工程建设等方面，严格按照法律法规规定的程序和条件实施行政许可制定详细的行政许可审批流程，明确各环节办理时限和责任人2024年，共办理取水许可80件、水利工程建设项目审批30件，所有行政许可事项均依法依规办理，无违规审批现象对每个行政许可申请，均进行实地核查和资料审核，确保申请材料真实有效，符合法定条件二是加强水行政执法监督成立水行政执法监督小组，制定监督检查计划，每月对水行政执法工作进行监督检查重点检查执法人员是否持证上岗、执法程序是否合法、执法文书是否规范等内容全年共开展监督检查12次，对发现的问题及时下达整改通知书，累计下达整改通知书40份，整改完成率达到95％同时，建立执法投诉举报机制，鼓励群众对水行政执法行为进行监督，对查证属实的违规行为严肃处理，维护水行政执法队伍的良好形象。
三是依法处理水事纠纷建立健全水事纠纷调处机制，成立水事纠纷调处工作小组，明确职责分工，完善调处流程加强与相关部门的沟通协调，建立联合调处机制，共同解决水事纠纷2024年，成功处理水事纠纷20起，通过依法调解、仲裁等方式，保障了当事人的合法权益，维护了社会稳定在处理跨区域水事纠纷时，充分听取各方意见，依据法律法规和相关政策，公平公正地进行调解，确保纠纷得到妥善解决三）完善法治工作机制一是建立法律顾问制度聘请专业律师作为法律顾问，签订法律顾问合同，明确服务内容和职责在重大决策、合同签订、项目建设等方面，充分听取法律顾问的意见和建议，进行法律风险评估2024年，法律顾问共提供法律咨询50次，参与重大决策20项，有效防范了法律风险例如，在大型水利工程项目招标过程中，法律顾问对招标文件和合同条款进行审查，提出修改意见10余条，避免了潜在的法律纠纷二是推进政务公开按照政府信息公开的要求，制定政务公开目录，明确公开内容和方式通过政府网站、政务新媒体等平台，及时公开水利工作相关信息，包括行政许可、行政处罚、政策法规、资金使用等2024年，共公开政府信息800条，接受社会监督，提高水利工作的透明度同时，建立信息公开反馈机制，及时处理群众的意见和建议，对合理建议积极采纳并落实到工作中。
三是加强法治队伍建设制定水行政执法人员培训计划，定期组织执法人员参加业务培训，全年培训执法人员200人次培训内容包括法律法规解读、执法技巧、案例分析、应急处置等，提升执法人员业务素质和执法能力开展执法人员考核，建立执法人员档案，对执法人员的工作表现、业务能力、廉洁自律等方面进行全面考核，考核结果与绩效奖金、评先评优等挂钩，激励执法人员依法履职、规范执法五、强化安全管理，防范化解风险（一）安全生产工作一是落实安全生产责任制定详细的安全生产责任清单，明确局领导、各科室和单位的安全生产职责，将安全生产责任层层分解到具体岗位和人员与各科室、单位签订安全生产责任书，建立安全生产考核机制，将安全生产工作纳入年度目标考核体系，对安全生产工作不力的单位和个人进行严肃问责全年共问责安全生产工作不力的单位3个、个人5名，有效强化了安全生产责任落实二是加强安全生产监督检查建立安全生产监督检查制度，制定检查标准和流程，定期组织开展安全生产监督检查采用日常巡查、专项检查、节假日检查等多种方式，对水利工程建设、运行管理、办公场所等进行全面排查2024年，共开展安全生产检查40次，检查水利工程50处，发现并整改安全隐患80处。
对重大安全隐患实行挂牌督办，明确整改责任人、整改措施和整改期限，确保隐患整改到位三是开展安全生产培训和演练制定安全生产培训计划，组织开展安全生产培训，邀请专家进行授课，学习安全生产法律法规、操作规程、应急处置等知识全年共组织安全生产培训8次，培训人员500人次，提高干部职工的安全生产意识和应急处置能力开展安全生产应急演练，模拟水利工程坍塌、洪水漫溢、火灾等突发事件场景，检验和完善应急预案，提高应对突发事件的能力2024年，共开展安全生产应急演练10次，参演人员达800人次二）防范化解重大风险一是全面排查风险，建立风险清单组织开展水利安全生产风险排查工作，对水库、河道、水利工程建设、农村饮水安全等领域进行全面细致排查共排查出安全生产风险120项，按照风险等级分为重大风险10项、较大风险30项、一般风险80项，建立详细的安全生产风险清单明确风险等级、风险描述、管控措施和责任单位，为有效防控风险提供依据例如，在水库安全管理中，对水库大坝的坝体稳定性、溢洪道泄洪能力等进行重点风险排查，确定风险点15个，并制定相应管控措施二是制定管控措施，降低风险隐患针对排查出的安全生产风险，制定针对性的管控措施。
在水库安全管理方面，加强水库大坝的安全监测，安装自动化监测设备8套，实时掌握大坝运行状态；定期对水库进行安全检查和维护，全年检查水库40座次，维修养护水库设施设备30处，及时消除安全隐患在水利工程建设方面，加强施工现场安全管理，设置安全警示标志500处，对深基坑、高边坡等重点部位进行专项监测20次，安排专人负责安全巡查，确保施工安全在农村饮水安全方面，加强对供水设施的维护和管理，定期检测水质，全年检测水样300次，保障农村居民饮水安全三是强化应急管理，提升处置能力加强水利安全生产应急管理，组建应急救援队伍8支，队员300余人，配备应急救援设备80台（套），包括消防车、救护车、抢险救援车、排水泵等定期组织应急救援队伍进行培训，全年培训达500人次，邀请专家进行授课，学习应急救援知识和技能定期组织应急演练，模拟不同类型的突发事件场景，如水库大坝垮塌、河道洪水漫溢、水利工程施工事故等，全年共组织应急演练18次，参演人员达1200人次，通过演练检验应急预案的可行性，提高应急救援队伍的协同配合能力和应急处置能力，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行应对三）深化安全生产专项整治一是开展水库安全整治，保障水库运行。
深入开展水库安全专项整治行动，对全市水库进行全面检查，共检查水库50座，发现并整改安全隐患60处加强对水库大坝的安全监测和维护，对病险水库进行除险加固，完成病险水库除险加固工程8座，提高水库的安全运行水平同时，完善水库应急预案，明确应急处置流程和责任分工，确保在水库发生险情时能够及时、有效地进行处置二是推进河道防洪整治，提升防洪能力开展河道防洪安全专项整治行动，加强对河道的巡查和管理，清理河道内的障碍物和违法建筑物，共清理河道障碍物40处，拆除违法建筑物15处对河道堤防进行加固和维修，加固堤防长度15公里，维修堤防设施30处，提高河道的防洪能力加强河道水情监测和预警，建立水情监测站点30个，及时发布水情信息，为河道防洪提供科学依据三是加强水利工程施工整治，确保施工安全加强水利工程施工安全专项整治行动，对水利工程施工现场进行全面检查，全年检查水利工程施工项目20个，发现并整改安全隐患50处加强对施工人员的安全教育培训，培训施工人员800人次，提高施工人员的安全意识和操作技能严格落实施工安全管理制度，加强对施工现场的安全监管，确保水利工程施工安全六、秉持廉洁自律，严守纪律底线（一）履行党风廉政建设责任。
一是强化组织领导，统筹廉政工作担任党风廉政建设工作领导小组组长，亲自部署党风廉政建设工作，制定年度党风廉政建设工作计划和目标任务定期召开党风廉政建设专题会议15次，研究分析党风廉政建设形势，解决工作中存在的问题在重大水利项目建设、资金使用等关键环节，加强廉政风险防控，制定针对性防控措施40条，确保项目建设廉洁高效、资金使用安全规范例如，在水利枢纽工程建设中，建立廉政风险防控台账，对项目招投标、工程变更、资金拨付等环节进行重点监控，有效防范廉政风险二是明确责任分工，层层压实责任制定党风廉政建设责任清单，将责任明确到每位班子成员、各科室（单位）负责人，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局班子成员定期向党组汇报党风廉政建设工作情况，各科室（单位）负责人定期向分管领导汇报工作进展建立党风廉政建设考核机制，将考核结果与绩效奖金、评先评优等挂钩，对党风廉政建设工作落实不力的单位和个人进行严肃问责，全年对10名履行党风廉政建设责任不到位的人员进行了批评教育和诫勉谈话，确保党风廉政建设责任落实到位三是加强廉政教育，筑牢思想防线组织开展形式多样的廉政教育活动，通过举办廉政讲座15次、观看警示教育片20部、参观廉政教育基地12次等方式，加强对干部职工的廉政教育。
邀请纪检监察干部进行廉政授课，剖析典型案例，引导干部职工汲取教训，增强廉洁自律意识开展廉政谈话150人次，做到早提醒、早预防，筑牢干部职工拒腐防变的思想防线同时，开展廉政文化建设活动，在局机关设置廉政文化宣传栏，张贴廉政标语、漫画等，营造风清气正的工作氛围二）执行廉洁自律准则一是严守纪律规定，做到廉洁从政严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对"四风"在工作和生活中，严格要求自己，自觉遵守廉洁自律各项规定，不接受礼品礼金、不参加违规宴请、不利用职务之便谋取私利严格执行公务接待标准，规范公务用车管理，全年公务接待费用同比下降40％，公务用车费用下降30％，切实做到廉洁从政、廉洁用权加强对身边工作人员的教育管理，要求他们严格遵守廉洁纪律，防止他们利用自己的职务影响谋取私利二是规范权力运行，确保公正用权严格执行民主集中制，认真落实"三重一大"事项集体决策制度，凡涉及重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用等事项，均通过党组会议集体研究决定全年召开党组会议40次，研究"三重一大"事项50项，确保决策科学民主规范行政审批、行政执法等权力运行流程，建立权力清单和责任清单，明确权力边界，防止权力滥用，确保公正用权。
建立权力运行监督机制，对权力运行过程进行全程监督，通过内部审计、执法监督等方式，及时发现和纠正权力运行中的问题，保障权力正确行使三是加强自我约束，保持清正廉洁时刻保持清醒头脑，自觉加强党性修养，不断提高自身的政治素质和道德水平注重培养健康的生活情趣，远离低级趣味和不良嗜好加强对亲属和身边工作人员的教育管理，防止他们利用自己的职务影响谋取私利定期开展自我批评，查找自身存在的问题并及时整改，始终保持清正廉洁的政治本色参加廉政专题民主生活会，认真开展批评与自我批评，虚心接受其他同志的意见和建议，不断改进自己的工作和作风三）自觉接受监督一是主动接受党内监督，强化自我约束严格执行党内监督各项制度，积极参加党内组织生活，认真开展批评与自我批评定期向党组和上级党组织报告个人廉洁自律情况，自觉接受党组织和党员的监督积极配合党内巡视巡察工作，对巡视巡察反馈的问题认真整改，不断提高自身廉洁从政水平主动向党内同志征求意见和建议，对提出的问题及时整改，不断改进自己的工作和作风例如，在党内巡视巡察中，针对反馈的廉政风险防控方面的问题，及时制定整改措施，完善相关制度，加强对重点领域和关键环节的监督二是自觉接受社会监督，增强工作透明度。
通过政府网站、政务新媒体等平台，及时公开水利工作的政策法规、工作动态、行政审批结果等信息2000条，主动接受社会各界的监督认真办理市民群众的投诉举报和建议，全年共办理投诉举报300件，回复率达到100％，市民满意度达到95％，通过接受社会监督，不断改进工作作风，提升工作质量建立社会监督反馈机制，及时处理社会监督意见，对合理建议积极采纳并落实到工作中，提高水利工作的科学性和民主性三是积极配合监督检查，确保工作规范积极配合纪检监察机关、审计机关等部门的监督检查工作，如实提供相关资料和情况对监督检查中发现的问题，虚心接受，认真整改，及时完善制度和工作流程全年配合纪检监察机关开展监督检查12次，配合审计机关完成审计项目8个，通过接受监督检查，确保水利工作依法依规、规范有序开展对监督检查中发现的问题进行深入分析，建立长效整改机制，防止问题再次发生，不断提高水利工作的规范化水平回顾2024年，在水利工作中取得了一定成绩，但也存在一些不足之处在法治建设方面，部分干部职工对新出台的水利法律法规学习不够深入，法治宣传的形式还不够丰富多样；在安全管理方面，安全风险防控的信息化水平有待提高，应急救援物资储备的管理还需进一步优化；在廉洁自律方面，廉政教育的针对性还需增强，对干部职工"八小时之外"的监督措施还不够完善。
针对这些问题，下一步将采取以下整改措施一是加强干部职工法律法规培训，定期组织专题学习和研讨交流，深入学习新出台的水利法律法规；创新法治宣传形式，利用短视频、动漫等新媒体形式开展法治宣传，提高法治宣传的吸引力和覆盖面二是加大安全风险防控信息化建设投入，建立智能化安全风险监测预警系统，实现对水利设施安全状况的实时监测和预警；优化应急救援物资储备管理，建立科学的物资储备目录和管理制度，确保应急救援物资储备充足、管理规范三是增强廉政教育的针对性，根据不同岗位的廉政风险点，开展个性化的廉政教育；完善对干部职工"八小时之外"的监督措施，通过建立家属监督机制、开展社区走访等方式，加强对干部职工"八小时之外"的监督管理在今后的工作中，我将继续努力，不断改进工作方法，提升工作水平，为XX市水利事业高质量发展贡献更大力量。