市直机关2025年党建工作要点范文 2025年市直机关党的建设工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想和历次来陕考察重要讲话重要指示精神，认真落实省委十四届七次全会和市委五届七次全会精神，以高质量党建促进高质量发展为主题，以深化党的建设制度改革为抓手，以落实机关党建主体责任为牵引，聚焦深化“三个年”、打好“八场硬仗”“四提攻坚战”、实现“六个做示范”、加快“一都四区”建设等中心工作，践行“三个表率”，坚持“四个带头”，建设模范机关，为奋力谱写全市高质量发展、现代化建设新篇章提供坚强保证一、坚持政治统领，强化对党忠诚1.加强党的政治建设统领深化政治机关建设，持续深化政治忠诚教育，严肃党的政治纪律政治规矩，坚持“五个必须”，严防“七个有之”定期开展政治体检，及时纠正党员干部思想、政治和行动上的偏差建立健全贯彻习近平总书记重要讲话重要指示和党中央决策部署闭环落实和“回头看”机制，引导机关党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”坚持民主集中制，严格执行重大事项请示报告制度,自觉接受政治巡视巡察，抓好整改落实。
2.严肃党内政治生活认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规，严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、主题党日等制度，做到经常、认真、严肃定期对落实党的组织生活制度进行监督检查，提高制度落实力，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性3.深化模范机关建设聚焦当好“三个表率”，以“讲政治、守纪律、负责任、有效率”为目标，紧紧围绕深化“三个年”、打好“八场硬仗”“四提攻坚战”、实现“六个做示范”、加快“一都四区”建设等中心工作，动员机关党员干部在做到“两个维护”上作模范、在学习教育上做模范、在作风能力提升上做模范、在重点工作突破上做模范、在正风肃纪上做模范通过经验分享会、典型案例征集等形式，总结经验，加强典型引领，推广交流二、坚持理论武装，强化凝心铸魂4.深化理论学习武装巩固拓展主题教育成果，持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学思践悟，笃信笃行严格落实“第一议题”制度，深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神，认真研读《习近平总书记关于党的建设的重要思想概论》，深学细悟习近平总书记“7·9”重要讲话、“7·29”重要指示等重要内容。
健全落实“四个以学”长效机制完善落实党委（党组）理论学习中心组学习制度，坚持党员领导干部领学带学定期举办青年干部读书分享会活动，扎实开展书记讲党课5.做好意识形态工作全面落实意识形态工作责任制，定期分析研判机关意识形态领域风险，做好重点领域舆情监测与应对处置工作健全落实党员干部发表文章言论审核把关制度，维护政治安全和意识形态安全培育和践行社会主义核心价值观，持续深化群众性精神文明创建活动做细做实思想政治工作，用好“学习强国”学习平台，办好全市机关党建微信公众号，举办宣传业务干部培训班三、坚持堡垒争先，强化基层基础6.建强基层党组织聚力打好党建引领基层治理硬仗，扎实推进基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动，以党委（总支）全面提质、支部“四强”建设为目标，统筹推进机关、事业、国企等领域党建强基增效，巩固提升标准化、规范化成果本年度实现市直机关“一类”党组织比例提高至50%以上，基本消除“三类”党组织7.推进党的建设制度改革深入落实党的二十届三中全会关于党的建设制度改革的重大部署，结合机关实际，着力在建立健全“四个以学”、基本培训、党员教育管理和发挥作用、增强党组织政治功能和组织功能等重点制度上下功夫，推动机关党的建设制度改革落实见效。
深化开展“党内法规制度落实年”活动，抓好学习培训，严格落实到位，强化督促检查，提高党内法规制度的权威性和执行力8.加强党员教育管理健全落实发展党员和教育、管理、监督、服务全链条管理机制，做好流动党员管理工作高质量做好党员培训工作，工委办好党组织书记、党务干部示范培训和入党发展对象培训，各基层党组织办好专题培训，做到全覆盖、有实效融党员教育、管理、监督于一体，以党员“先锋岗”“责任区”“突击队”和承诺践诺等为平台，推动机关党员干部在一线工作中锤炼党性、提升能力、转变作风坚持严管与厚爱结合，注重党员人文关怀，做好“光荣在党50年”纪念章颁发和帮困慰问工作9.做好群团和统战工作加强对机关工会、共青团和妇联组织的领导，健全落实部门单位党组(党委)定期研究部署群团工作制度，巩固拓展“一统六联”，支持群团组织依法依章程开展工作，充分发挥桥梁纽带作用深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想，经常与党外人士联络，做实做细联谊交友工作四、坚持正风肃纪，强化严的基调10.持续提升作风能力锲而不舍纠“四风”树新风，重拳纠治形式主义、官僚主义和“机关病”，筑牢贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神堤坝。
认真落实中央《整治形式主义为基层减负若干规定》，完善长效机制，加强督查通报，确保整治效果认真落实《全市深化开展干部作风能力年2025实施方案》，强化教育培训、实践锻炼、专项整治、激励约束等措施落实，以严明作风确保各项工作取得实效11.推进清廉机关建设深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，持续开展党性党风党纪教育，健全落实长效化机制加强新时代廉洁文化建设，常态化开展廉洁教育、警示教育加强对党员干部全方位、经常性监督管理，严肃查处利用机关部门影响力谋私贪腐问题举办清廉机关建设主题演讲赛，组织市直单位重点岗位科级及以下干部开展警示教育12.严格监督执纪问责紧盯重点问题、重点领域、重点对象、新型腐败和隐性腐败，加大监督执纪问责力度强化以案促改、以案促治，健全制度，堵塞漏洞，加强监管，防控风险严格做好移送案件审理工作，及时反馈审理结果健全不正之风和腐败问题同查同治机制，深化落实“四种形态”，一体推进“三不腐”建设扎实开展“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”活动，完善机关纪检工作体系，举办市直机关纪检干部业务能力提升培训班五、坚持服务中心，强化担当作为13.压实机关党建责任认真贯彻落实《中央和国家机关部门党组（党委）落实机关党建主体责任的意见》和市委办转发市委机关工委《关于市直机关部门党组（党委）落实党建主体责任的通知》。
全面落实市直部门党组(党委)、党组（党委）书记、班子成员、机关党组织和机关纪委“五个责任清单”，构建职责清晰、履责到位、督责有力、考责精准的责任体系14.紧盯目标担当实干立足机关党建工作职能定位，紧盯深化“三个年”、打好“八场硬仗”“四提攻坚战”、实现“六个做示范”、加快“一都四区”建设总目标，机关各级党组织和全体党员干部要围绕中心、堡垒攻坚，建强队伍、先锋引领，服务群众、赢得好评，始终走在前、作表率扎实开展“三联三促”“双报到”等活动，深化党建品牌创新引领，动员机关党员干部下基层、到一线，为基层和企业排忧解难、减负赋能15.健全完善落实机制进一步建立健全谋划部署、督促指导、考核评议、问责处理等闭环落实机制，系统梳理整改巡视巡察、述职评议考核、专项督导检查等反馈的问题，坚持“当下改”与“长久立”相结合，推动问题整改“清仓见底”优化工作推进机制，完善机关党建分片联系交流制度,强化分类指导和整体推进从严落实机关党组织书记抓党建述职评议考核制度，进一步夯实主责主业，推动工作落实见效16.加强机关自身建设持续加强学习型机关建设，常态化抓好政治理论和业务知识学习，着力提升机关党员干部履职能力带头规范落实支部“三会一课”、主题党日等制度，扎实推进机关深化改革、法治建设、平安建设、机要保密、档案管理等各项工作。
充分发挥机关工会、妇联等群团组织作用，积极开展丰富多彩的文体活动关心关爱干部职工身心健康，做好干部职工特殊困难救助、慰问帮扶等工作。