福建师范大学22春《管理心理学》作业三及答案参考1. (群体)团体的规范是在( )心理因素基础上形成的A.强化B.模仿C.激励D.从众E.暗示参考答案：BDE2. 平行分布处理模型简称PDP模型，也可称为新联结主义模型或神经网络模型，与传统的信息加工理论的符号主义模型相对 )A.错误B.正确参考答案：B3. 归因理论的创始人是( )A.梅奥B.马斯洛C.赫兹伯格D.泰罗E.海德参考答案：E4. 能力一方面是指个人到目前为止所具有的( )﹔另一方面含有可造就性或潜力的意思A.气质、知识B.技能、技巧C.知识、技能D.知识、态度参考答案：C5. 西方管理理论认为，规划从职能上说主要应该包括的内容有( )A.确立目标以及目标的先后次序B.预测对实现目标可能产生影响的未来事态C.通过预算来执行规划D.提出和贯彻指导实现预期目标活动的政策参考答案：ABCD6. 民主型的领导风格虽然在一般情况下比专制型领导风格所产生更好的工作绩效，但在另外一些情况下，则可能相当或更低 )A.正确B.错误参考答案：A7. 广义而言激励就是激发鼓励，调动人的积极性、主动性和创造性 )A.正确B.错误参考答案：A8. 关于自我效能感，下列说法不正确的是( )A.自我效能感并非一个人的真正能力B.自我效能感越强的人所设定的目标挑战性越强C.自我效能感高的人自控能力强D.自我效能感可用于预测个体在不同情境中的行为参考答案：C9. ( )是指接受者把收到并理解了的信息返送给发送者，以便发送者对接受者是否正确理解了信息进行核实。
A.编码B.传输C.解码D.反馈参考答案：D10. 各种注意现象都有之间不存在交叉性 )A.错误B.正确参考答案：A11. 在实际管理工作中，采用高耸结构还是扁平结构应考虑的因素有( )A.工作任务的形似程度B.工作岗位的接近程度C.员工的经验和思想水平D.工作任务所需协调的程度参考答案：ABCD12. 团队的基本类型有功能性团队、问题解决团队、交叉功能团队和自我管理团队 )A.正确B.错误参考答案：A13. 首属群体概念是由社会学家米勒于1923年提出来，又称初级群体 )A.正确B.错误参考答案：B14. 美国心理学家( )曾说：“凡客观存在的事物都有其数量A.麦考尔B.桑代克C.斯金纳D.卡特尔参考答案：B15. 创新能力是多种能力综合，包括观察力、注意力、记忆力、想象力以及思维能力其中，核心因素是进行创新思维的能力 )A.错误B.正确参考答案：B16. 任何组织和团体，无论其规模大小，总会有领导者存在，以便于对内主持和领导整个群体，对外代表群体的全体 )T.对F.错参考答案：T17. 广义而言，激励就是激发鼓励，即激发人的动机，诱导人的行为，调动人的积极性、主动性和创造性，实现目标的心理活动过程。
)A.正确B.错误参考答案：A18. 口述记录法理论假设出声思考不影响思维的正常进行，可以知道其内部操作过程 )A.错误B.正确参考答案：B19. “遗忘曲线”的发现，是通过哪种方法?( )A.重学节省法B.内省法C.观察法D.测验法参考答案：A20. 领导者的影响力是由( )构成的A.权力性影响力B.权威性影响力C.非权力性影响力D.知识影响力E.情感影响力参考答案：AC21. 费尔德曼和阿德诺归纳的减少冲突的策略有( )A.回避B.缓和C.对质D.限制参考答案：ABCD22. 工具式的沟通可以表达情感状态、交流情感思想，满足个人的精神需要 )A.正确B.错误参考答案：B23. 深层行动是指通过( )，改变情绪来满足工作需求A.思考B.改变认知C.认知策略D.加强认知协调参考答案：C24. 一般能力的发展在( )达到高峰A.儿童期B.青少年期C.中年期D.青年期E.老年期参考答案：D25. 组织文化与工作满意度这两个术语之间存在一定的重叠，工作满意度是评价性的概念 )A.正确B.错误参考答案：A26. 按组织层次的多少和管理幅度的大小，组织可分为高耸的组织结构和扁平的组织够，其中，高耸的组织结构的优点有( )。
A.管理严密B.分工明确C.管理费用低D.上下级容易协调参考答案：ABD27. 影响公平差别阈的因素不包括( )A.经济效益因素B.文化因素C.职务因素D.信息因素参考答案：D28. 勒温认为变革包括三个步骤( )A.调查B.解冻C.改变D.再冻结参考答案：BCD29. 在影响知觉选择性的因素中，下列不属于个体主观因素的是( )A.兴趣B.知觉对象本身的特征C.知识经验D.性格与气质参考答案：B30. 实验法的种类包括____A.病程实验B.病人的治疗性实验C.儿童自然实验D.动物实验参考答案：ABCD31. “大五”个性包括神经质、外向性、开放性、宜人性、责任感 )A.正确B.错误参考答案：A32. 人际交往是一个动态过程，包括( )A.人际互动B.人际熟悉C.人际沟通D.人际认知E.人际接近参考答案：ACD33. 目标，在某种意义上就是人所期望达到的成就和结果 )A.错误B.正确参考答案：B34. 施恩指出，在组织适应环境变化的过程中，如组织无法洞察环境中的变化，或做错误的诊断，建议采用的方法有市场调查、民意调查等新方法 )A.正确B.错误参考答案：A35. “自我实现人”的概念是由美国心理学家麦格雷戈提出来的。
)A.错误B.正确参考答案：B36. 在语义记忆中，做出否定判断有时速度会很慢 )A.错误B.正确参考答案：A37. 管理心理学是一门主流科学 )A.错误B.正确参考答案：A38. 在现实生活中，所有的事物都会使人产生情绪和情感 )A.正确B.错误参考答案：B39. 表现在记忆方面的能力差异是( )A.听觉型、抽象型B.形象型、抽象型C.视觉型、听觉型、动感型D.抽象型、动感型、视觉型E.动感型、形象型参考答案：C40. 控制的察法的特点是对于观察的内容、程序、记录方法都要进行比较细致的设计和考虑，观察时基本上按照设计的步骤进行 )A.正确B.错误参考答案：B41. 恰当的目标能给人以期望，从而激发热情产生积极行为，因此，在设置目标时，必须考虑的问题有( )A.目标的阶段性B.目标的科学性C.目标的可变性D.组织目标与员工个人目标的一致性参考答案：ABCD42. 独来独往的人面对冲突往往采取以下哪种策略?( )A.妥协B.迁就C.防御D.竞争E.逃避参考答案：E43. 群体压力是指在群体规范形成后迫使成员产生顺从行为的约束力，其对群体成员行为的影响主要通过( )产生作用。
A.模仿B.舆论C.规范D.群体内成员关系的亲疏参考答案：ABD44. 创新能力是多种能力综合，包括观察力、注意力、记忆力、想象力以及思维能力其中，核心因素是进行创新思维的能力 )A.正确B.错误参考答案：A45. 系统管理理论是强调从局部出发，而不是从整体出发去研究事物的一种理论 )A.正确B.错误参考答案：B46. 一般说来，人际关系的形成过程大致经历( )A.注意阶段B.吸引阶段C.适应阶段D.融合阶段E.依附阶段参考答案：ABCDE47. 科学管理学派的创始人是( )A.法约尔B.泰勒C.韦伯D.梅奥参考答案：B48. 计算机和人一样，有动机的多重性 )A.错误B.正确参考答案：A49. 动机的产生是由( )两个因素促成的，两者缺一不可A.兴趣B.需要C.刺激D.价值观参考答案：BC50. 对自己估计过高，惯于把失败归咎于他人，对批评或挫折过分敏感，这是一种( )A.分裂型人格障碍B.冲动性人格障碍C.偏执型人格障碍D.癔症型人格障碍E.强迫型人格障碍参考答案：C51. 多血质的主要心理特征包括活泼、好动、喜欢与人交往、兴趣容易变换和具有内倾性等 )A.错误B.正确参考答案：B52. 指导语一般是指对测验的说明和解释，有时包括对特殊情况发生时应如何处理的指示。
)A.正确B.错误参考答案：B53. 期望理论主要认为激励力量和( )有关A.效价B.责任感C.期望D.报酬参考答案：AC54. “物以类聚，人以群分”，这说的是人际吸引条件中的相似因素的影响 )A.正确B.错误参考答案：A55. 决策的五大要素包括决策主体、决策客体、决策环节、决策方法、决策成果 )A.正确B.错误参考答案：B56. “近水楼台先得月”，这是人际吸引中的( )原则A.邻近B.相似C.一致D.互惠参考答案：A57. 学习管理心理学要树立以人为中心的管理思想，应( )A.强调研究人在现代化大生产中的作用B.强调研究人的动机和心理活动规律C.强调研究企业管理中如何有效地调动人们劳动积极性的途径D.强调研究领导行为的问题参考答案：ABCD58. 个性主要包括( )A.个性倾向性B.个性心理特征C.自我意识D.领导心理E.管理心理参考答案：ABC59. 被誉为“工业心理学之父”的是德国心理学家斯腾 )A.正确B.错误参考答案：B60. ( )是心理评估中最基本、最普遍的一种方法，它具有方便、灵活的优点A.自然观察法B.控制观察法C.取样观察法D.全面观察法参考答案：A。