天道酬勤天道酬勤 诚信为本诚信为本 以人品做人以人品做人 凭本事做事凭本事做事n員工應對本職工作負完全責任，不攬功諉過，不怨天尤人n誠懇聆聽同事的意見，不講同事的壞話，不論他人長短，有意見應當面坦率提出n同事之間不得拉幫結派，搞小團體，應廣結善緣，培養良好的人際關系n公司員工依行政職務構成領導和部屬、上級和下級以及同級的關系在行政職務上構成隸發屬關系時，行政職務高的是領導又是上級，行政職務低的是部屬又是下級在行政職務上未構成隸屬關系時，行政職務高的是上級，行政職務低的是下級n領導負責從全局角度制定符合企業方針政策的工作安排，這就是工作計划領導有權對部屬布置工作或下達任務任務通常n逐級下達，特殊情況下也可以越級下達越級下達任務時，下達任務的領導應當將所下達的任務知會受令者的直接領導n部屬對領導布置的工作任務必須堅決執行，并將執行情況及時報告領導如果認為領導下達的任務有不妥之處，應該大膽、勇敢地向領導或上級陳述自己的看法，并提出建議，但在領導未改變決心或調整自己的決策時，仍須堅決執行n下級或部屬認為上級或領導的決定有錯誤，但是自己的陳述和建議未能得到上級的支持和理解時，可改變方式或在適當的時間和場合再次提出，以便與上級達成共識，也可以直接向更上一級領導反映情況，直到問題解決為止。
n完成任務之后，部屬必須及時主動地向領導匯報結果，重大事項必須做出書面報告，并接受善后處理指示n下級必須積極主動、創造性地工作，誠懇接受上級和同事對自己工作的忠告，杜絕阿諛奉承、背后議論或當面頂撞等不良風氣n領導必須公平、公正地對待每一位部屬，做到唯才是用，賞罰分明必須充分肯定部屬的工作成果，做到把功勞和榮譽讓給下級，把困難和責任留給自己n領導應該愛護和尊重員工領導應以高尚的人格修養、卓越的領導才能、精深的專業知識和杰出的智慧贏得部屬對自己的信賴和尊敬，盡可能少用高壓手段領導應該知道如何去激勵員工，應該在各方面以身作則，成為員工的榜樣n領導應給部屬創造良好的工作條件和晉升機會，應及時發現部屬工作中的問題并提出忠告和建議當部屬受到不公平的批評時，領導應該為他們辯護，部屬出現錯誤時，領導要為他們提供改正錯誤的機會n領導必須以身作則，凡要求部屬做到的，自己首先要嚴格做到必須公私分明，盡可能避免聘用熟人、朋友做部屬，不得允許直系親屬在同一公司工作不得為個人目的在組織中拉幫結派n上下級之間、同事之間產生看法和意見時，應及時和坦誠地告訴對方，通過溝通達到理解，避免誤會n領導必須定期召開部門溝通會，認真聽取并盡量采納部屬合理化建議，確保下級的投訴渠道暢通。
如果錯誤地批評了部屬，必須坦率地道歉禮禮 節節1.為體現企業內部的團結友愛和互相尊重，員工必須廛禮貌禮貌是企業員工的文化、修養和綜合素質的表現是否有禮貌是衡量企業文明程度的重要標志，也是衡量員工道德和教養水准的尺度2.禮節是禮貌在語言、行為和儀態等方面的具體體現禮節指人們在日常生活中表示問候、致意、尊敬、善意、祝福和友好的慣用形式和行為3.員工應保持積極向上的心態，保持微笑微笑是自信的象征4.員工敬禮分為鞠躬禮、點頭禮和注目禮鞠躬禮的要領是：上體保持正直，面帶微笑，腰部自然向前彎曲，使上身同直立雙腿的角度成30度左右，持續2-3秒鐘，而后挺直上身鞠躬禮用于早會或其他正式場合點頭禮的要領是:面帶微笑，面向受禮者，頭部微向下點，而后抬起點頭禮與問候語同時用于非正式場合，注目禮用于不便行鞠躬禮和點頭禮的場合，要領是：面向受禮者成立正姿勢，同時注視受禮者，并且目迎目送禮禮 節節5.5.受禮者接受鞠躬禮、點頭禮和注目禮之后應當還禮受禮者接受鞠躬禮、點頭禮和注目禮之后應當還禮6.員工不敬禮的時機和場合：員工不敬禮的時機和場合：7.握手也是一種禮節，是對對方表示關心和親熱的方式握握手也是一種禮節，是對對方表示關心和親熱的方式。
握手用右手用右 手，應友好地目視對方，進行與環境相適應的問候手，應友好地目視對方，進行與環境相適應的問候(如如“你你好好”，“近來還好嗎近來還好嗎”等等)握手用力要適度，不可使對方感到不握手用力要適度，不可使對方感到不適需要 握手時，上級先對下級伸出手年長者先對年青者伸出手握手時，上級先對下級伸出手年長者先對年青者伸出手女員女員 工先對男員工伸出手男員工與女員工握手時，注意不要工先對男員工伸出手男員工與女員工握手時，注意不要完全握完全握 住對方的手住對方的手8.問候語主要包括“早上好”、“你好”、“下午好”和“晚上好”等順 序是：下級先問候上級，男員工先問候女員工，主人先問候客人，資淺員工先問候資深員工9.禮貌用語下列場合應該先說“請”，而后提出需要別人做的具體事情 (1)需要有關單位(部門)配合或協助本單位(部門)的工作時2)保安人員在檢查証件或執行公務時3)尋求同事的幫助時4)其他需要別人提供服務或提供幫助的時候10.表示歉意，說“對不起”的時機包括：(1)開會遲到，讓同事等候2)撥錯了電話3)做了傷害同事感情的事情，如失約等4)臨時交代他人大量的工作，而且要求馬上完成禮禮 節節 (5)(5)把同事的物品搞壞或弄臟。
把同事的物品搞壞或弄臟6)(6)快速行走時撞到別人快速行走時撞到別人7)(7)其他冒犯別人的情況其他冒犯別人的情況11.每天第一次遇到直接領導時，應主動問候和敬禮，領導應還每天第一次遇到直接領導時，應主動問候和敬禮，領導應還 禮員工到辦公室進見領導時，應當先敲門，得到允許之后禮員工到辦公室進見領導時，應當先敲門，得到允許之后 方可進入方可進入12.12.在辦公室談話時，如果站立一方的職務高于自己的職務或同在辦公室談話時，如果站立一方的職務高于自己的職務或同 自己的職務相當，必須起立與之交談如果對方的職務低于自己的職務相當，必須起立與之交談如果對方的職務低于 自己的職務，自己的職務，可以不必起立公司領導進入辦公室與員工談可以不必起立公司領導進入辦公室與員工談 問題時，有關員工應當自行起立問題時，有關員工應當自行起立禮禮 節節 13與人站立交談時，姿態要端正，態度要誠懇應該挺胸收腹，不塌 肩挺肚或倚牆靠柜應該眼睛平視，保持自然微笑，注意言簡意賅 和通俗易懂，注意傾聽對方的回話應該保持適當距離，不要湊上 前說話不要嚼口香糖和做小動作在辦公室和車間的坐姿要端正，不蹺腳、搖腿，不得將腳放在桌椅 上。
1、介紹的一般規則是，先介紹下級給上級先介紹資歷淺的員 工給資歷深的員工先介紹年輕的員工給年長的員工先介 紹男客人給女客人先介紹公司同事給客戶先介紹非官方 人士給官方人士先介紹本國客人給外國客人禮禮 節節 2、拜訪客人時，事前與對方商定拜訪事宜、時間、地點嚴格 守時與客人交談時，語氣要親切，言辭要得體，態度要落 落大方，使用文明語方結束拜訪時應該向對方道謝3、公司員工在廠區內行走，上下樓梯或在寫字樓和車間通道行 走時，如果遇到公司領導或部門經理陪同客人來訪，不論認 識與否須點頭示意，或做讓路手勢，主動給領導和客人讓路 4、推門(特別是彈簧門)進入室內時，要留心后面是否有人如 果有人，要等他(她)用手扶住門之后再松手，防止門自動關 閉時碰上后面的人5、接待來客時，如果被訪人不在場，應告訴客人被訪問人返回 的時間，并將其領到接待室，拿出公司報刊供客人閱讀禮禮 節節 6、遞名片和接名片時應該站立，并且用雙手通常由地位較低 的人先遞接過名片之后，要仔細看好，記住對方的姓名如果不認識名片上的字可以直接問對方不宜過早地對完全 陌生或偶然認識的人遞出名片參加會議時，應在會前或會 后交換名片不將自己的名片強行遞給他人。
7、不輕易接收饋贈禮物，學會禮貌地拒絕贈禮因公業務往來 中收到的禮品，要交送公司人力資源部登記入庫1、電話鈴響三次以內必須接聽電話，語氣要熱忱親切，不要生 硬，語速要適中，語言要簡單明了，不拖泥帶水禮禮 節節2 2、接到電話先說：、接到電話先說：“早上好早上好”、“下午好下午好”或或“您好您好”，而后，而后報公司報公司 或部門名稱，再說或部門名稱，再說“請問您找哪位請問您找哪位”，轉分機時說，轉分機時說“請稍請稍等等”3 3、受話人不在時，應禮貌地告訴對方不在，并問、受話人不在時，應禮貌地告訴對方不在，并問“我可以幫助我可以幫助您您 嗎？嗎？”或或“要不要留話？要不要留話？”必要時，可記下通話時間、事宜必要時，可記下通話時間、事宜以及以及 對方電話號碼并及時轉告如果電話內容不在自己的工作范對方電話號碼并及時轉告如果電話內容不在自己的工作范 圍，應轉有關人員接聽圍，應轉有關人員接聽4 4、接聽電話時有客人來訪，應視情況先請求通話人諒解，接待、接聽電話時有客人來訪，應視情況先請求通話人諒解，接待 客人之后再與對方繼續通話，或先請求客人諒解，通話完畢客人之后再與對方繼續通話，或先請求客人諒解，通話完畢 之后再接待客人。
之后再接待客人5 5、接到打錯的電話，要禮貌提醒對方接到打錯的電話，要禮貌提醒對方禮禮 節節6、與他人交談時，如果手機鈴響且必須應答，應先請求對方原 諒，而后離開談話的地方去通話避免自己使用手機給對方 帶來不便7、使用移動電話時，盡量避開人多的場合不要在餐廳等公共 場所對著手機大喊大叫在需要安靜的公共場所，如影劇院 報告廳、展覽館，博物館等，應關閉移動電話，防止影響別人1、乘坐公司安排的交通大巴或中巴時，上車的順序是，部屬先 上，領導后上男員工先上，女員工后上級別低的員工先 上，經別高的員工后上先上車的員工應該從后排座位坐起 將前排較好的座位空出，讓給后上車的員工坐下車的順序 禮禮 節節 是，坐在前排靠近車門的員工先下，坐在后排遠離車門的員 工后下2、乘坐轎車時，部屬、男員工或級別低的員工應主動為領導、女員工或級別高的員工開車門，并請他們先挑選車內比較舒 服的位置就座3、乘電梯時，部屬、男員工或級別低的員工應主動讓領導、女 員工或級別高的員工先上電梯領導、女員工站在電梯的內 側，站立在操作面板附近的員工應主動為大家操作電梯在 電梯內，請勿凝視別人，盡量少說話出電梯時，靠近電梯 門口的員工先出電梯，站在電梯內側的員工后出電梯。
儀容舉止儀容舉止 1 1、員工的著裝，直接體現員工的人品及教養，反映員工的精神、員工的著裝，直接體現員工的人品及教養，反映員工的精神 面貌，也反映企業的管理水平和文化風貌因此，員工上班面貌，也反映企業的管理水平和文化風貌因此，員工上班 時必須按照公司規定著裝，保持儀容嚴整，星期一至星期六時必須按照公司規定著裝，保持儀容嚴整，星期一至星期六 著公司廠服，星期天按規定著便裝著公司廠服，星期天按規定著便裝2 2、服裝應當保持整潔、無皺、無巽味，領口袖口保持干淨，鈕、服裝應當保持整潔、無皺、無巽味，領口袖口保持干淨，鈕 扣、拉鏈無脫落在工作區不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿扣、拉鏈無脫落在工作區不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿1 1、員工的儀容必須干淨整潔，服裝、鞋襪和全身不得有巽味員工的儀容必須干淨整潔，服裝、鞋襪和全身不得有巽味2 2、員工每三天必須洗頭一次，炎熱季節可適當增加洗頭次數，、員工每三天必須洗頭一次，炎熱季節可適當增加洗頭次數，保持無頭皮屑和無巽味男員工必須每個月理發一次，不得保持無頭皮屑和無巽味男員工必須每個月理發一次，不得 留長發和胡須留長發和胡須儀容舉止儀容舉止3 3、女職員的發型，提倡按照星級酒店女職員發型標准要求，必、女職員的發型，提倡按照星級酒店女職員發型標准要求，必 須簡潔大方，梳理整齊，前不蓋眼，后不過肩須簡潔大方，梳理整齊，前不蓋眼，后不過肩.留長發的女職留長發的女職 員在上班前應將頭發束起，不超過肩。
不得留怪異發型女員在上班前應將頭發束起，不超過肩不得留怪異發型女 工人上班時間必須將長發扎入工作帽內，確保安全工人上班時間必須將長發扎入工作帽內，確保安全1 1、員工必須舉止端正，談吐文明，精神振作，姿態良好員工必須舉止端正，談吐文明，精神振作，姿態良好2 2、員工不得醺酒，賭博和打架斗毆員工不得醺酒，賭博和打架斗毆3 3、提倡多接觸健康向上、令人精神振奮和高品位的文化藝朮，、提倡多接觸健康向上、令人精神振奮和高品位的文化藝朮，保持積極向上的心態，克服消極悲觀的心理保持積極向上的心態，克服消極悲觀的心理道德准則道德准則1 1、企業是一個整體，員工必須遵守正常的工作秩序，培養良好、企業是一個整體，員工必須遵守正常的工作秩序，培養良好 的工作習慣，才能保証企業正常運作的工作習慣，才能保証企業正常運作2 2、員工必須遵守辦公、員工必須遵守辦公(生產生產)時間，按時上下班，不得遲到、早時間，按時上下班，不得遲到、早 退因病、因事不能按時上下班時，必須請假工作時間如退因病、因事不能按時上下班時，必須請假工作時間如 需外出或離開辦公室，必須向領導請示或向同事說明去向需外出或離開辦公室，必須向領導請示或向同事說明去向。
3 3、駐外辦事處經理因事外出時，必須向辦公室同事說明所去的、駐外辦事處經理因事外出時，必須向辦公室同事說明所去的 確切地方確切地方4 4、上班時間，辦公室、上班時間，辦公室(車間車間)應當保持肅靜，低聲說話個人通應當保持肅靜，低聲說話個人通 訊工具應處于靜音狀態，優先使用有線電話，低聲通話不訊工具應處于靜音狀態，優先使用有線電話，低聲通話不 得大聲喧嘩、閑聊、辦私事辦公設施、用具、文件等嚴格得大聲喧嘩、閑聊、辦私事辦公設施、用具、文件等嚴格 按按“6S”“6S”管理要求放置有序，妥善保管秘密載體保持工作管理要求放置有序，妥善保管秘密載體保持工作環環 境整齊、清潔境整齊、清潔道德准則道德准則5 5、工作時間應正確使用禮貌稱呼，領導對部屬上級對下級可稱、工作時間應正確使用禮貌稱呼，領導對部屬上級對下級可稱 呼其姓和職務，也可直呼其名同事之間，對職務明確的同呼其姓和職務，也可直呼其名同事之間，對職務明確的同 事，在其姓后加職務對有技朮職稱的同事，可在其姓后加事，在其姓后加職務對有技朮職稱的同事，可在其姓后加 技朮職稱男同事可稱技朮職稱男同事可稱“X“X先生先生”，女同事可稱，女同事可稱“X“X小姐小姐”辦公辦公 場所不得使用綽號。
場所不得使用綽號6 6、培養良好有序的工作作風，認真制定工作計划，養成記筆記、培養良好有序的工作作風，認真制定工作計划，養成記筆記 的習慣，隨時記下有益于工作的想法和思路的習慣，隨時記下有益于工作的想法和思路7 7、不得擅自帶客人到辦公室和車間進行參觀不得擅自帶客人到辦公室和車間進行參觀1 1、出席早會或集會，必須按指定的時間和順序入場，按指定的、出席早會或集會，必須按指定的時間和順序入場，按指定的 道德准則道德准則 位置就位，遵守會場秩序，不遲到和早退散會時，依次退場位置就位，遵守會場秩序，不遲到和早退散會時，依次退場 2 2、開會時坐姿必須端正，要聚精會神，認真聽講，積極思考，必、開會時坐姿必須端正，要聚精會神，認真聽講，積極思考，必 要時作筆記會議發言時准確闡述自己觀點，言簡意駭，不獨要時作筆記會議發言時准確闡述自己觀點，言簡意駭，不獨 占發言時間占發言時間1 1、公司的編制體制，人力資源，商務情報，客戶、公司的編制體制，人力資源，商務情報，客戶(含供應商含供應商)資料資料 財務報告和數據，技朮文件和圖紙，工資獎金，經營管理政策財務報告和數據，技朮文件和圖紙，工資獎金，經營管理政策 以及員工的個人隱私等，都屬應該保密的范疇。
以及員工的個人隱私等，都屬應該保密的范疇2 2、所有員工必須遵守以下保密守則：、所有員工必須遵守以下保密守則：(1)(1)不該說的秘密不說不該說的秘密不說2)(2)不該問的秘密不問不該問的秘密不問道德准則道德准則(3)(3)不該看的秘密不看不該看的秘密不看4)(4)不該帶的秘密不帶不該帶的秘密不帶5)(5)不在私人書信中涉及秘密不在私人書信中涉及秘密涉及公司內部情況的文稿、報告、備忘錄、傳真和信函等材料涉及公司內部情況的文稿、報告、備忘錄、傳真和信函等材料 未經上級審閱、授權或簽名不得隨便寄出未經上級審閱、授權或簽名不得隨便寄出1 1、員工証由人力資源部統一印制、發放員工不得使用與實際身、員工証由人力資源部統一印制、發放員工不得使用與實際身 份不相符的証件份不相符的証件2 2、員工証應當隨身攜帶并按規定佩戴，妥善保管，嚴禁轉借、員工証應當隨身攜帶并按規定佩戴，妥善保管，嚴禁轉借、道德准則道德准則 復制、偽造、涂改、防止丟失和損壞復制、偽造、涂改、防止丟失和損壞3 3、員工在職務、工作單位發生變化時，必須上交原、員工在職務、工作單位發生變化時，必須上交原証件，換發新証件，換發新 証件員工離開公司時，必須交回員工証証件。
員工離開公司時，必須交回員工証 4 4、遺失証件，應當及時報告本部門和人力資源部遺失証件，應當及時報告本部門和人力資源部經審查批准后經審查批准后 方可補發方可補發小故事:烏鴉與小兔子n 秋天的樹梢,一只悠閒的烏鴉,坐在樹巔閉目養神,享受眺望遠方的快樂.樹下一只小兔子見到了,很是羨慕,就問烏鴉:“怎麼樣才可以你這樣悠閒,什麼事都不用做?”.烏鴉說“你也可以停下來悠閒的坐在這兒呀!”.小兔子若有所思,便坐在樹底下也閉目養神起來.這時候一只大灰狼過來,一口把小兔子吃了.n 寓意:如果你想什麼事都不用做如果你想什麼事都不用做,你必須站在高端你必須站在高端.小故事:火雞與公牛n 有一只漂亮的火雞,一直想飛到樹上去歌唱,去炫耀自己,可沒什麼機會.一次它面對一只公牛哀嘆,“怎麼樣可以飛到高處去呢?”,公牛說“吃點我的牛屎吧,吃了它你就會有動力.”火雞吃了一小口,一試果然能飛起來了.火雞太興奮了,她大吃了一口牛屎,縱身一躍,飛到了樹上,在那里唱呀,跳呀,邊展示她的羽毛.這時一只老農看到了,一棍子把她從樹上打了下來.n 寓意:牛屎運可以一時把你送到高處牛屎運可以一時把你送到高處,也可能讓你一也可能讓你一時輝煌時輝煌,但牛屎運不是常有的但牛屎運不是常有的.小故事:一只小鳥n 一只小鳥飛往南方去.飛呀,飛呀,在半途中遇上了寒流.小鳥被凍僵了,從天空上跌了下去,摔在地上昏死了過去.也不知過了多久,一只大水牛經過,正巧在小鳥身上拉了一堆屎,牛屎的溫暖讓小鳥蘇醒了過來.她高興起來,叫呀,唱呀,很興奮.這時一只野貓聽見了小鳥的歌唱聲,順著聲音跑來,把小鳥從牛屎堆里拉了出來,然后把她吃了.一只小鳥n寓意:n1.不是所有的在你頭上拉屎的人都是你的敵人不是所有的在你頭上拉屎的人都是你的敵人.n2.不是所有的把你從屎堆里拉出的人都是你的朋友不是所有的把你從屎堆里拉出的人都是你的朋友.n3.當你身陷當你身陷“屎堆屎堆”時時,最好閉上你的嘴最好閉上你的嘴.管理心得：在我们人生的大道上，肯定会遇到许许多多的困难。
但我们是不是都知道，在前进的道路上，搬开别人脚下的绊脚石，有时恰恰是为自己铺路？救救 人人 在一场激烈的战斗中，上尉忽然发现一架敌机向阵地俯冲下来照常理，发现敌机俯冲时要毫不犹豫地卧倒可上尉并没有立刻卧倒，他发现离他四五米远处有一个小战士还站在哪儿他顾不上多想，一个鱼跃飞身将小战士紧紧地压在了身下此时一声巨响，飞溅起来的泥土纷纷落在他们的身上上尉拍拍身上的尘土，回头一看，顿时惊呆了：刚才自己所处的那个位置被炸成了一个大坑出出 门门 古时候，有两个兄弟各自带着一只行李箱出远门一路上，重重的行李箱将兄弟俩都压得 喘不过气来他们只好左手累了换右手，右手累了又换左手忽然，大哥停了下来，在路边买了一根扁担，将两个行李箱一左一右挂在扁担上他挑起两个箱子上路，反倒觉得轻松了很多人生寄語人生寄語 文韬武略写豪情文韬武略写豪情 舞刀迎旭日，挥戈送晚风舞刀迎旭日，挥戈送晚风晨光夕照，酷暑严寒，晨光夕照，酷暑严寒，记录下求索的身影，磨砺出傲骨铮铮记录下求索的身影，磨砺出傲骨铮铮告诉大地，告诉长空，告诉大地，告诉长空，我的苦，我的痛，我的泪水，我的笑容我的苦，我的痛，我的泪水，我的笑容德才兼备，谱一曲完美的人生。
德才兼备，谱一曲完美的人生文韬武略写豪情文韬武略写豪情9、静夜四无邻，荒居旧业贫22.8.2922.8.29Monday,August 29,202210、雨中黄叶树，灯下白头人21:04:5921:04:5921:048/29/2022 9:04:59 PM11、以我独沈久，愧君相见频22.8.2921:04:5921:04Aug-2229-Aug-2212、故人江海别，几度隔山川21:04:5921:04:5921:04Monday,August 29,202213、乍见翻疑梦，相悲各问年22.8.2922.8.2921:04:5921:04:59August 29,202214、他乡生白发，旧国见青山2022年8月29日星期一下午9时4分59秒21:04:5922.8.2915、比不了得就不比，得不到的就不要2022年8月下午9时4分22.8.2921:04August 29,202216、行动出成果，工作出财富2022年8月29日星期一21时04分59秒21:04:5929 August 202217、做前，能够环视四周；做时，你只能或者最好沿着以脚为起点的射线向前下午9时4分59秒下午9时4分21:04:5922.8.299、没有失败，只有暂时停止成功！。
22.8.2922.8.29Monday,August 29,202210、很多事情努力了未必有结果，但是不努力却什么改变也没有21:04:5921:04:5921:048/29/2022 9:04:59 PM11、成功就是日复一日那一点点小小努力的积累22.8.2921:04:5921:04Aug-2229-Aug-2212、世间成事，不求其绝对圆满，留一份不足，可得无限完美21:04:5921:04:5921:04Monday,August 29,202213、不知香积寺，数里入云峰22.8.2922.8.2921:04:5921:04:59August 29,202214、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏2022年8月29日星期一下午9时4分59秒21:04:5922.8.2915、楚塞三湘接，荆门九派通2022年8月下午9时4分22.8.2921:04August 29,202216、少年十五二十时，步行夺得胡马骑2022年8月29日星期一21时04分59秒21:04:5929 August 202217、空山新雨后，天气晚来秋下午9时4分59秒下午9时4分21:04:5922.8.299、杨柳散和风，青山澹吾虑。
22.8.2922.8.29Monday,August 29,202210、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话21:04:5921:04:5921:048/29/2022 9:04:59 PM11、越是没有本领的就越加自命不凡22.8.2921:04:5921:04Aug-2229-Aug-2212、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿21:04:5921:04:5921:04Monday,August 29,202213、知人者智，自知者明胜人者有力，自胜者强22.8.2922.8.2921:04:5921:04:59August 29,202214、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏2022年8月29日星期一下午9时4分59秒21:04:5922.8.2915、最具挑战性的挑战莫过于提升自我2022年8月下午9时4分22.8.2921:04August 29,202216、业余生活要有意义，不要越轨2022年8月29日星期一21时04分59秒21:04:5929 August 202217、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息下午9时4分59秒下午9时4分21:04:5922.8.29MOMODA POWERPOINTLorem ipsum dolor sit,eleifend nulla ac,fringilla purus.Nulla iaculis tempor felis amet,consectetur adipiscing elit.Fusce id urna blanditut cursus.感 谢 您 的 下 载 观 看感 谢 您 的 下 载 观 看专家告诉。