2015年国考面试：公务员面试模拟题（十九）有人说：“吃亏是福”，有人说：“不能让老实人吃亏”，你的观点是怎样?【考点解析】综合分析之哲理观点类试题思路点拨】1•解释观点，辩证看待;2•分别论证观点;3•联系自身，总结拔高参考答案】“吃亏是福”指的是凡事不要太过计较，退一步海阔天空，虽失了一时的小利， 却可当作人生的宝贵财富；“不让老实人吃亏”指的是不让诚实耿直、尽职工作的人 得到不公正的待遇，要维护、爱护老实人，坚持公平正义这两句话各有各的道理， 呈现出一个问题的两面，具有辩证性，应该具体问题具体分析对于个人修养来讲，“吃亏是福”体现了一种宽容大度的精神，是值得推崇的价 值观念在工作之中，我们经常会因为立场、态度或利益的不同与领导、同事等产生 一些小误会、小摩擦，这些小摩擦有时还可能引起大的争端，破坏同事之间的良好关 系，影响工作的正常开展如果我们能够在遇到问题的时候秉持着“吃亏是福”的态 度，多换位思考，多体谅他人，谦虚礼让，尊重互爱，退一步海阔天空，那么许多误 会就不会发生，轻松和谐的工作氛围自然形成，这有利于各项工作的顺利开展对于机关单位和各级党组织来说，“不让老实人吃亏”是干部选拔和用人制度应 该坚持的原则，是社会主义公平正义的体现。
我们所讲的老实人，是那些老老实实做 人，勤勤恳恳做事，兢兢业业工作的人，这些人往往在平凡的岗位上创造着不平凡的 奇迹，他们忠于职守，锐意进取，刚正不阿，从不攀关系，耍心眼，找借口这些人 为党和国家的建设事业做出了巨大的贡献，却往往默默无闻作为政府单位和党组织， 应当发现这些人，肯定这些人，不仅让他们得到自己应有的汇报，还要在全社会营造 人人尊重老实人，人人争做老实人的良好氛围不让老实人吃亏，不让投机者得利， 应当成为干部人事制度改革的一个方向总之，我们应当采用辩证的眼光看待这两句话作为个人特别是政府工作人员,应当坚持“吃亏是福”的处世哲学，学会宽容忍让，提高自己的个人道德修养;作为政府机关和各级党组织，应当坚持“不让老实人吃亏”的用人原则，选好人用好人, 建设一支求真务实、干事创业的过硬队伍。
