文档详情

长治网络安全技术服务项目可行性研究报告_范文模板

芭蕉
实名认证
店铺
DOCX
160.28KB
约191页
文档ID:160519873
长治网络安全技术服务项目可行性研究报告_范文模板_第1页
1/191

泓域咨询/长治网络安全技术服务项目可行性研究报告长治网络安全技术服务项目可行性研究报告xxx(集团)有限公司目录第一章 项目绪论 7一、 项目名称及建设性质 7二、 项目承办单位 7三、 项目定位及建设理由 7四、 项目建设选址 9五、 项目总投资及资金构成 9六、 资金筹措方案 10七、 项目预期经济效益规划目标 10八、 项目建设进度规划 11九、 项目综合评价 11主要经济指标一览表 11第二章 行业分析和市场营销 13一、 商用密码客户资源壁垒 13二、 市场与消费者市场 13三、 行业上下游情况 14四、 全面质量管理 15五、 商用密码行业规模 18六、 营销部门的组织形式 18七、 商用密码行业盈利模式 21八、 顾客忠诚 22九、 商用密码行业进入壁垒 23十、 绿色营销的内涵和特点 23十一、 商用密码市场准入壁垒 25十二、 客户关系管理内涵与目标 26十三、 市场细分的原则 27十四、 营销调研的步骤 28第三章 SWOT分析 31一、 优势分析(S) 31二、 劣势分析(W) 32三、 机会分析(O) 33四、 威胁分析(T) 33第四章 选址方案分析 37一、 支持民营经济发展 39第五章 企业文化方案 40一、 企业文化的特征 40二、 企业家精神与企业文化 43三、 企业文化是企业生命的基因 48四、 企业伦理道德建设的原则与内容 51五、 塑造鲜亮的企业形象 56六、 企业文化的研究与探索 61第六章 人力资源 81一、 企业人力资源规划的分类 81二、 员工福利的类别和内容 82三、 精益生产与5S管理 96四、 绩效考评主体的特点 99五、 企业劳动定员基本原则 100六、 基于不同维度的绩效考评指标设计 103七、 技能与能力薪酬体系设计 106第七章 经营战略管理 110一、 企业投资方式的选择 110二、 企业财务战略的作用 112三、 企业文化战略的概念、实质与地位 113四、 融合战略的概念与特点 115五、 企业技术创新战略的地位及作用 116第八章 公司治理 119一、 公司治理与公司管理的关系 119二、 董事会及其权限 120三、 组织架构 125四、 董事长及其职责 131五、 内部监督比较 134六、 管理腐败的类型 135七、 公司治理的影响因子 137八、 机构投资者治理机制 142第九章 运营管理模式 145一、 公司经营宗旨 145二、 公司的目标、主要职责 145三、 各部门职责及权限 146四、 财务会计制度 150第十章 财务管理 153一、 短期融资券 153二、 存货管理决策 156三、 企业财务管理目标 158四、 对外投资的目的与意义 165五、 企业财务管理体制的设计原则 166六、 财务可行性要素的特征 170七、 营运资金的特点 170八、 分析与考核 172第十一章 经济效益及财务分析 174一、 经济评价财务测算 174营业收入、税金及附加和增值税估算表 174综合总成本费用估算表 175利润及利润分配表 177二、 项目盈利能力分析 178项目投资现金流量表 179三、 财务生存能力分析 181四、 偿债能力分析 181借款还本付息计划表 182五、 经济评价结论 183第十二章 投资估算及资金筹措 184一、 建设投资估算 184建设投资估算表 185二、 建设期利息 185建设期利息估算表 186三、 流动资金 187流动资金估算表 187四、 项目总投资 188总投资及构成一览表 188五、 资金筹措与投资计划 189项目投资计划与资金筹措一览表 189第十三章 总结分析 191第一章 项目绪论一、 项目名称及建设性质(一)项目名称长治网络安全技术服务项目(二)项目建设性质本项目属于新建项目二、 项目承办单位(一)项目承办单位名称xxx(集团)有限公司(二)项目联系人金xx三、 项目定位及建设理由截止2021年底,我国拥有有效期内的认证商用密码产品数量共计2205款。

从产品区域分布看,华北、华东、华南地区位居前三,华北地区商用密码产品数量引领全国,比重接近42%,主要以北京市为牵引;华东地区位居第二,占比达28%,上海、浙江、江苏、山东地区表现亮眼;华南地区占比17%,主要广东省为主其中,北京地区商密认证产品数量多年稳居首位,占全国商密认证产品比重约38%;广东次之,占比约为16.5%;上海、浙江、江苏、山东等地发展基础良好,初步形成了地区集群发展之势商用密码认证产品数量占比排名前10的省份,合计占比超90%到“十四五”末,率先实现转型出雏型,全市经济总量大幅提升,经济增速高于全省平均水平,地区生产总值力争达到2800亿元主要目标是“十个基本形成”:一是一流创新生态基本形成,构建起政府为引导、企业为主体、市场为导向、产学研相结合的创新生态系统二是战略性新兴产业集群基本形成,培育形成一批在全国有较大影响力的龙头企业和名牌产品,规上工业企业数量突破1000家,战略性新兴产业增加值占GDP比重达到全省平均水平三是绿色能源供应体系基本形成,能源革命综合试点取得明显成效,清洁能源和新能源占比明显提升,将能源优势特别是电价优势转化为产业集聚的竞争优势四是“六最”营商环境基本形成,持续深化“放管服效”改革,大幅提升行政审批效率,发展环境建设走在全省前列。

五是对外开放新格局基本形成,重大交通基础设施建设取得新进展,积极融入“一带一路”,深度对接京津冀、长三角、粤港澳大湾区、中原城市群,培育一批具有较强竞争力的外向型龙头企业和产业基地六是省域副中心城市功能基本形成,中心城市功能品质全面提升,区域性医疗中心、创新中心、文化旅游中心、物流中心、教育中心、金融中心初步形成,城市区域辐射带动力明显增强七是文明城市创建长效机制基本形成,社会主义核心价值观深入人心,人民思想道德素质、科学文化素质和身心健康素质明显提高,公共文化服务体系和文化产业体系更加健全,历史文化资源得到充分开发和更好保护传承八是高水平生态保护格局基本形成,生态保护红线、永久基本农田、城镇开发边界严格划定落实,生态环境保护制度、资源高效利用制度严格执行,约束性指标完成省下达任务九是更加健全的民生保障体系基本形成,实现更加充分更高质量就业,居民人均可支配收入高于全省平均水平,各项民生事业全面进步十是严密高效的市域社会治理体系基本形成,民主法治更加健全,社会公平正义进一步彰显,行政效率和公信力显著提升,平安长治建设再上新台阶四、 项目建设选址本期项目选址位于xxx(以最终选址方案为准),区域地理位置优越,设施条件完备,非常适宜本期项目建设。

五、 项目总投资及资金构成(一)项目总投资构成分析本期项目总投资包括建设投资、建设期利息和流动资金根据谨慎财务估算,项目总投资1662.68万元,其中:建设投资1161.45万元,占项目总投资的69.85%;建设期利息14.58万元,占项目总投资的0.88%;流动资金486.65万元,占项目总投资的29.27%二)建设投资构成本期项目建设投资1161.45万元,包括工程费用、工程建设其他费用和预备费,其中:工程费用637.92万元,工程建设其他费用502.74万元,预备费20.79万元六、 资金筹措方案本期项目总投资1662.68万元,其中申请银行长期贷款595.17万元,其余部分由企业自筹七、 项目预期经济效益规划目标(一)经济效益目标值(正常经营年份)1、营业收入(SP):5900.00万元2、综合总成本费用(TC):4670.57万元3、净利润(NP):900.65万元二)经济效益评价目标1、全部投资回收期(Pt):4.29年2、财务内部收益率:40.68%3、财务净现值:2509.16万元八、 项目建设进度规划本期项目建设期限规划12个月九、 项目综合评价本项目生产线设备技术先进,即提高了产品质量,又增加了产品附加值,具有良好的社会效益和经济效益。

本项目生产所需原料立足于本地资源优势,主要原材料从本地市场采购,保证了项目实施后的正常生产经营综上所述,项目的实施将对实现节能降耗、环境保护具有重要意义,项目的建设,是十分必要和可行的主要经济指标一览表序号项目单位指标备注1总投资万元1662.681.1建设投资万元1161.451.1.1工程费用万元637.921.1.2其他费用万元502.741.1.3预备费万元20.791.2建设期利息万元14.581.3流动资金万元486.652资金筹措万元1662.682.1自筹资金万元1067.512.2银行贷款万元595.173营业收入万元5900.00正常运营年份4总成本费用万元4670.57""5利润总额万元1200.87""6净利润万元900.65""7所得税万元300.22""8增值税万元237.93""9税金及附加万元28.56""10纳税总额万元566.71""11盈亏平衡点万元2064.27产值12回收期年4.2913内部收益率40.68%所得税后14财务净现值万元2509.16所得税后第二章 行业分析和市场营销一、 商用密码客户资源壁垒网络信息安全服务商与政企客户通常是稳定的、相互依赖的战略合作伙伴关系,一方面,网络信息安全产品与客户的大数据以及各业务环节密切关联,出于保密和安全性、可靠性、稳定性等方面的考虑,客户在选择网络信息安全服务商时通常会很慎重。

另一方面,对于现有客户而言,网络信息安全产品通常投入较大,已有系统部署完毕,系统数据对其有非常高的价值,客户对于原有的服务提供企业有较高的依赖性新进入者在短期内较难获得稳定的客户资源,客户资源壁垒较高二、 市场与消费者市场1、市场市场是多门学科的研究内容,不同学科有不同的解释在市场营销学中,市场指有货币支付能力的、有购买愿望的购买者群体这个定义指明了市场必须具备一个要素:一是购买者群体,二是有购买愿望,三是有货币支付能力,可用公式表示为:市场=人口+购买力+购买愿望市场规模取决于有购买力、有购买愿望的人数多少2、消费者市场消费者市场是个人或家庭为了生活消费而购买产品和服务所形成的市场生活消费是产品和服务流通的终点,因而消费者市场也称为最终产品市场消费者市场是相对于组织市场而言的组织市场指以某种组织为购买单位的购买者所形成的市场,购买目的是为了生产、销售或履行组织职能三、 行业上下游情况从产业链发展的角度分析,目前居于密码产业链上游的主要为核心元器件和操作系统、核心高端芯片的研发设计;中游主要为整机及终端领域,主要体现在生产自主可控整机和服务器方面;下游主要是软件、系统集成及应用领域,以国密算法支持应用领域,其客户主要为政府、电信、金融、能源、交通、军工等企业级客户和新兴起的个人用户市场。

全产业链跨越发展是当今企业发展的大趋势,一条产业链内各企业也可能同时处于不同的位置如成都卫士通,既是位于行业上游的密码芯片提供商,又是位于中游的电子认证产品生产商,可以提供电子认证系统及服务,也可以为下游企业提供密码机、加密卡等产品商用密码产业链上游企业以内资企业为主,随着国产化替代计划不断推进,电子元器件、集成电路趋于国产化,对国外提供商的依赖逐步降低但与此同时,我国芯片这一核心产业仍未打破国际垄断局面,核心技术仍受制于人;国产操作系统暂能满足基本办公需求,与多场景多样化应用的结合能力还有待提升;产业链整体创新能力不足、产品品类和供给质量难以适应需求变化,“密码应用随时面临卡脖子危险”下游需求端,关键领域加大了信息安全包括密码相关产品及服务的采购力度,政府、电信、金融、能源、军队等重点行业,教育、电商、交通等新兴行业对信息安全产品、服务的需求强劲,拉动了密码安全市场的整体需求四、 全面质量管理营销管理者应当将改进产品和服务质量视为头等大事许多在全球获得成功的公司都是因其产品达到了预期的质量指标大多数顾客已不再接受或容忍质量平平的产品企业要想在竞争中立于不败之地,除了接受全面质量管理(TQM),别无选择。

通用电气公司董事长杰克,韦尔奇说:“质量是我们维护顾客忠诚最好的保证,是我们对付外国竞争最有力的武器,是我们保持增长和盈利的唯一途径更高的产品和服务质量会带来更高的顾客满意、顾客忠诚,同时也能支撑较高的价格并因销量增加带来更低的成本所以,质量改进方案(QIP)通常会提高企业盈利水平美国质量管理协会认为,质量是一项产品或服务有能力满足明确的或隐含的需求的各种属性和特征的总和这是一个顾客导向的质量定义顾客有一系列的需要和欲望,当所售的产品或服务符合或超越了顾客的欲望时,销售者就提供了质量一个能在大多数场合满足大多数顾客需要与欲望的公司就是优质公司区分适用性质量和适合性质量是很重要的适用性质量是指产品达到某特定功能的质量适合性质量是指达到没有缺陷且有稳定一致的性能重要的是“市场驱动质量”,而不是“工程驱动质量”全面质量管理要求一个组织对所有生产过程、产品和服务进行一种广泛有组织的管理,以便不断地改进质量工作全面质量管理是创造顾客价值、顾客满意和保留顾客的关键,要求企业全员全程参与,正如营销是每个人的工作一样在一个以质量为导向的企业,营销经理有两项责任:第一,正确识别顾客需要和欲望,将顾客的要求正确地传达给产品设计者,参与制定旨在通过全面质量获胜的战略和政策。

第二,在向目标顾客传递高质量产品和服务的同时传递高的营销质量,努力使每项营销活动—订单处理、推销员培训、广告、售后服务等—都达到更高的标准和水平越来越多的公司已经任命一位“质量副总经理”专门负责全面质量管理全面质量管理要求确认下面有关质量改进的诸条件1)质量必须为顾客所认知质量工作必须以顾客的需要为起始点,以顾客的知觉为终点2)质量必须在公司每一项活动中体现出来不能只考虑产品的质量,还应考虑广告、服务、产品介绍文献、送货、售后服务等方面的质量3)质量要求全体员工的承诺唯有当公司全体员工都承诺保证质量,以质量为动力,并得到良好培训时,质量才有保证4)质量要求高质量的合作伙伴一个公司所提供的质量,只有当它的价值链上的伙伴都对质量作出承诺时,才有保证5)质量必须不断改进最佳公司坚信“每个人应持续不断地改善每项工作”改善质量的最好方法就是以“最佳等级”竞争者作为基准,努力赶上或者超越他们6)质量改进有时需要总体突破尽管质量应持续不断地加以改进,但有时确定一个总体改进目标是必要的小的改进通过努力工作就可以实现,而大的改进则要求新的思路和更高明的工作7)质量未必要求更高成本质量实际上是通过学习掌握“第一次就把事情做好”的方式得以改善的。

质量不是检查出来的,质量必须是设计进去的当事情在第一次就做得很完美时,诸如抢救、修理等许多成本,以及顾客不满意的损失都可以免除8)质量是必要的,但不是充分的由于买方的要求越来越高,改进一个公司的产品或服务质量无疑是十分必要的然而,高质量并不保证必胜,尤其是当竞争者也处于大致相同的质量水平时五、 商用密码行业规模《密码法》颁布实施后,我国在密码管理和应用等方面的法律保障得到加强,商用密码产业应用已延伸到金融和通信、公安、税务、交通、能源、电子政务等重要领域产业引导政策陆续出台,市场需求不断增加,从而刺激了商用密码产业发展据赛迪网安所发布的统计数据来看,2018年市场规模总量283亿元,较上一年增长18.21%;2019年市场规模总量为350亿元,较上一年增长23.67%;2020年市场规模总量为466亿元,较上一年增长33.14%在政策环境与市场需求的共同作用下,商用密码产业将迎来高速增长机遇,商用密码产业将得到爆发式增长,预计2023年商用密码行业规模有望达到985.85亿元未来,随着国家“十四五”规划等一系列数字化发展战略的实施落地,对商用密码的刚性需求将逐步持续释放,以商用密码产业为代表的网络安全相关产业具有巨大市场潜力和发展空间。

四、行业发展趋势六、 营销部门的组织形式具体的营销部门可有各种不同的组织形式在现代企业,不论以何种形式组建和行使营销职能,都必须体现“以顾客为中心”的思想一)职能型组织这是最常见的一种架构,由所有营销人员,如营销调研、市场策划、新产品开发、顾客服务和销售人员等组成一般由负责营销事务的副总经理直接领导,管理全部的营销职能科室、部门和人员职能型组织形式的优点是结构简单,管理方便如果产品增多,市场扩大,这种管理架构也会出现一些问题例如,没有人在对一种产品或一个市场全盘负责,可能缺少按产品或市场制订的完整营销计划,有些产品或市场或被忽视;各科室为了争得更多资源,获得比其他部门更高的地位,相互竞争,产生矛盾……营销副总经理不得不经常调解工作纠纷二)地区型组织业务遍布全国甚至更大的范围,企业也可按区域组织、管理营销事务例如在营销部门设中国市场总经理,下设华南、华东、华北等大区总经理,再根据需要,继续设置地区经理和销售代表等岗位三)产品(品牌)管理型组织企业生产多种产品或拥有多个品牌,也可按产品或品牌考虑组织架构通常在总产品(品牌)经理之下,按产品线(品牌)、品种分层管理一个企业经营的产品如果差异大,品种数量多,超过职能型组织架构所能控制的范围,就适于建立产品(品牌)管理型组织。

产品(品牌)经理的职责,包括制订产品(品牌)计划,监督计划实施,检查执行结果并采取必要的控制措施,为所负责的产品(品牌)制订长期的竞争战略和营销政策四)市场管理型组织如果市场能够按顾客特有的购买习惯和偏好等细分,也可建立市场管理型组织它与产品(品牌)管理型组织相似,由一个总市场经理管辖若干细分市场经理各市场经理负责各自市场(顾客)的年度和长期销售计划,对利润负责这种架构的主要优点是企业可,围绕特定消费者或用户,一体化开展营销活动当前也有许多企业按市场型架构建立营销组织它们在市场细分的基础上,对潜在顾客和各细分市场,分别安排不同的团队分类管理有学者认为,这也是确保实现“以顾客为中心”的现代营销观念的“唯一办法”五)产品/市场管理型组织面向不同市场、生产多种产品的企业,确定营销组织时常常会面临“两难”,即采用产品管理型还是市场管理型;能否吸收两种组织形式的优点,又避免它们的不足所以,有的企业建立起既有产品(品牌)经理,又有市场经理的矩阵组织矩阵组织的管理成本高,内部也容易发生冲突,因此又产生了新的“两难”:一是如何安排销售力量—按产品组织还是按市场组织,或者销售力量不实行专业化;二是由谁负责定价,产品(品牌)经理还是市场经理。

绝大多数的大企业认为,只有相当重要的产品和市场,才需要同时设置产品经理和市场经理也有的企业认为,管理费用高并不可怕,只要这种组织形式能带来的效益可以远远超过需要付出的成本七、 商用密码行业盈利模式当前我国商密企业主要分为产品型、综合型和集成服务型三大类,在毛利率、周转率等财务指标,以及上下游厂商和销售模式方面具有显著的差异产品型商密企业的毛利率相对较高,交付周期短、应收账款周转率高上游包括供应硬件平台的硬件供应商,以及供应基础软件及模块的软件供应商下游主要为代理商或客户,销售模式以直销和渠道相结合,其中直销占比较高的公司如恒安嘉新等,还有部分企业以渠道销售为主,典型的例如山石网科,以及直销和渠道约各占一半的安恒信息综合型安全企业的毛利率居中、企业规模大、产品线长这类企业一般具有完善的营销网络和较强的品牌影响力,还会通过OEM形式扩充产品线,加强对多细分市场的覆盖度销售模式往往采用直销与渠道相结合,在直销模式下,会参与一部分大型项目的集成服务工作典型的企业包括启明星辰、绿盟科技、深信服、奇安信等八、 顾客忠诚高度满意是达到顾客忠诚的重要条件不过,在不同行业和不同的竞争环境下,顾客满意和顾客忠诚之间的关系会有差异。

所有市场的共同点是,随着满意度的提高,忠诚度也在提高但是,在高度竞争市场(如汽车和个人电脑市场),满意的顾客和完全满意的顾客之间的忠诚度有巨大差异;而在非竞争市场(如管制下的垄断市场——本地市场),无论顾客满意与否都保持高度忠诚尽管在某些场合,顾客不满意并不妨碍顾客忠诚,但企业最终仍会为顾客的不满付出高昂代价企业如果没有赢得高水平的顾客满意度,是难以留住顾客和得到顾客忠诚的除了简单地吸引和保留住顾客,许多公司还希望不断提高其顾客占有率他们的目标不再是赢得大量顾客的部分业务,而是争取现有顾客的全部业务例如,通过成为顾客购买产品的独家供应商,或说服顾客购买更多的本公司产品,或向现有产品和服务的顾客交叉销售别的产品和服务,以获得所属产品类别中更大的顾客购买量九、 商用密码行业进入壁垒信息安全行业,密码产品的核心是软件,对于新进入者主要在技术、人才、客户资源等方面具有较高的准入壁垒商用密码厂商需要拥有高水平的技术与服务人才,保持自身产品技术的先进性,逐渐形成行业品牌,才能不断提升产品竞争力,赢得客户资源,因此,商用密码厂商在技术、人才、客户资源等方面的投入较大商用密码行业属于技术型产业,产品研发和技术创新要求企业具备较强的技术研发实力,并拥有较丰富的技术研发资源。

才能很好地满足各类行业客户对信息安全方面个性化、复杂化、动态化和多样化的需求随着密码技术的不断发展、应用场景的不断外延和安全威胁的不断演进,要求行业内的企业进行持续的技术创新并准确把握技术的发展趋势因此行业存在较高的技术壁垒十、 绿色营销的内涵和特点(一)绿色营销的内涵关于绿色营销,广义的解释是指企业在营销活动中体现的社会价值观、伦理道德观,充分考虑社会效益,既自觉维护自然生态平衡,更自觉抵制各种有害营销因此,绿色营销也称伦理营销狭义的绿色营销,主要指企业在营销活动中,谋求消费者利益、企业利益与环境利益的协调,既要充分满足消费者的需求,实现企业利润目标,也要充分注意自然生态平衡,因此又称生态营销或环境营销绿色营销以促进可持续发展为目标英国威尔斯大学的肯˙毕泰教授在《绿色营销——化危机为商机的经营趋势》一书中指出:“绿色营销是一种能辨识、预期及符合消费者与社会需求,并且可带来利润及永续经营的管理过程”首先,企业所服务的对象不仅是顾客,还包括整个社会;其次,市场营销过程的永续性一方面需仰赖环境不断地提供市场营销所需资源的能力,另一方面还要求能持续吸收营销所带来的产物绿色营销观要求企业在营销中不仅要考虑消费者利益和企业自身的利益,而且要考虑社会利益和环境利益,将四方面利益结合起来,全面履行企业的社会责任。

二)绿色营销的特点绿色营销与传统营销相比,具有以下特征:(1)绿色消费是开展绿色营销的前提消费需求由低层次向高层次发展,是不可逆转的客观规律,绿色消费是较高层次的消费观念人们的温饱等生理需要基本满足后,便会产生提高生活综合质量的要求,产生对清洁环境与绿色产品的需要2)绿色观念是绿色营销的指导思想绿色营销以满足需求为中心,为消费者提供能有效防止资源浪费、环境污染及损害健康的产品绿色营销所追求的是人类的长远利益与可持续发展,重视协调企业经营与自然环境的关系,力求实现人类行为与自然环境的和谐发展3)绿色体制是绿色营销的法制保障绿色营销是着眼于社会层面的新观念,所要实现的是人类社会的协调持续发展在竞争性的市场上,必须有完善的政治与经济管理体制,制定并实施环境保护与绿色营销的方针、政策,制约各方面的短期行为,维护全社会的长远利益4)绿色科技是绿色营销的物质保证技术进步是产业变革和进化的决定因素,新兴产业的形成必然要求技术进步;但技术进步如背离绿色观念,其结果有可能加快环境污染的进程只有以绿色科技促进绿色产品的发展,促进节约能源和资源可再生以及无公害的绿色产品的开发,才是绿色营销的物质保证十一、 商用密码市场准入壁垒国家规定行业内企业从事研发、生产和经营需要取得各类相应的资质认证。

对于涉密业务,国家实行较为严格的资质认可和产品测评专控管理,从事涉密信息系统建设和技术服务的单位,必须进行资质认证,并取得涉密资质证书;获取资质认证是新进入者参与竞争的先决条件,由于相关资质认证的要求较高且申请周期亦相对较长,因此新进入者难以在短期内进入市场并参与竞争因此该行业有较高的市场准入壁垒十二、 客户关系管理内涵与目标1、客户关系管理内涵客户关系管理指企业在既定的资源和环境条件下为发现客户、获得客户、维系客户和提升客户价值而开展的所有活动2、客户关系管理目标客户关系管理目标是在产品、管理与营销同质化的背景下运用客户关系管理实现客户关系差异,通过满足客户需求和帮助客户获利来留住客户,提升客户价值,使客户关系管理成为企业的核心竞争力由于科学技术高度发达且快速普及,同类企业之间产品同质化日趋严重;由于企业间在营销策略上相互模仿,同类产品的不同品牌之间在营销策略上也难以形成显著差异,造成客户转换成本低,转换行为就会经常发生企业仅仅凭借良好的产品与服务以及同质化的营销策略并不能达到留住客户的目的客户关系管理就是通过提高服务水准和质量信誉来提高客户的满意度与忠诚度,实现相互信任和愉快合作,在诸多无形之处建立差异以构筑竞争者难以逾越的屏障。

客户关系管理理论的提出是市场营销与企业管理理论的重大变革传统的市场营销理论将客户看作是销售的对象而非管理的对象,是企业外部的组织而非内部的成员;传统的企业管理仅仅局限于企业内部人、财、物的管理,并不包括对企业外部客户的管理而客户关系管理理论将外部的客户视同企业内部的成员,将“管理”对象从企业内部的人、财、物扩大到了外部的客户,要求客户关系管理人员要像了解企业内部的人、财、物资源一样了解客户资源,像管理企业内部的人、财、物资源一样管理客户资源十三、 市场细分的原则从企业市场营销的角度看,无论消费者市场还是生产者市场,并非所有的细分市场都有意义所选择的细分市场必须具备一定的条件:(一)可实现性可实现性即企业所选择的目标市场是否易于进入,根据企业目前的人、财、物和技术等资源条件能否通过适当的营销组合策略占领目标市场例如,通过适当的营销渠道,产品可以进入所选中的目标市场;通过适当的媒体可以将产品信息传达到目标市场,并使有兴趣的消费者通过适当的方式购买到产品二)可营利性可营利性即所选择的细分市场应当具有能够盈利的规模,且有一定的发展潜力,使企业赢得长期稳定的利润,值得营销者为之设计一套营销规划方案的尽可能大的同质群体。

例如:如果专门为2米以上身高的人生产汽车,对于汽车制造商来说就是不合算的应当注意的是:需求量是相对于本企业的产品而言,并不是泛指一般的人口和购买力三)可衡量性可衡量性表明该细分市场特征的有关数据资料必须能够加以衡量和推算比如在电冰箱市场上,在重视产品质量的情况下,有多少人更注重价格,有多少人更重视耗电量,有多少人更注重外观,或兼顾几种特性,当然,将这些资料予以量化是比较复杂的过程,必须运用科学的市场调研方法(四)可区分性可区分性指细分市场在观念上能被区别并对不同的营销组合因素和方案有不同的反应,比如女性化妆品市场可依据年龄层次和肌肤类型等变量加以区分;汽车市场可以根据收入水平和年龄层次等变量进行区分十四、 营销调研的步骤营销调研的过程,通常包括五个步骤:确定问题与调研目标、拟定调研计划、收集信息、分析信息、提交报告一)确定问题与调研目标为保证营销调研的成功和有效,首先要明确所要调研的问题,既不可过于宽泛,也不宜过于狭窄,要有明确的界定并充分考虑调研成果的实效性其次,在确定问题的基础上,提出特定调研目标二)拟定调研计划设计能够有效地收集所需要的信息的计划,包括概述资料来源、调研方法和工具等。

由于收集第一手资料花费较大,调研通常从收集第二手资料开始,必要时再采用各种调研方法收集第一手资料,也可以从企业外部的商业公司购买有关资料调查表和仪器是收集第一手资料采用的主要工具抽样计划决定三方面的问题:抽样单位指确定调查的对象,抽样范围指确定样本的多少,抽样程序则是指如何确定受访者的过程接触方法是指如何与调查对象接触的问题三)收集信息在拟定调研计划后,可由本企业调研人员承担收集信息的工作,也可委托调研公司收集面谈访问必须争取被访问者的友好和真诚合作,才能收集到有价值的第一手资料进行实验调查时,调研人员必须注意使实验组和控制组匹配协调,在调查对象汇集时避免其相互影响,并采用统一的方法对实验进行处理和对外来因素进行控制四)分析信息从已获取的有关信息中提炼出适合调研目标的调查结果在分析过程中,首先要明确这些信息数据是依据何种尺度进行测定、加工的,然后借助多变量统计技术将数据中潜在的各种关系揭示出来,还可将数据资料列成表格,制定一维和二维的频率分布,对主要变量计算其平均数和衡量离中趋势五)提交报告调研人员向营销主管提出与进行决策有关的主要调查结果调研报告应力求简明、准确、完整、客观,为科学决策提供依据。

如能使管理决策减少不确定因素,则此项营销研究就是富有成效的第三章 SWOT分析一、 优势分析(S)(一)公司具有技术研发优势,创新能力突出公司在研发方面投入较高,持续进行研究开发与技术成果转化,形成企业核心的自主知识产权公司产品在行业中的始终保持良好的技术与质量优势此外,公司目前主要生产线为使用自有技术开发而成二)公司拥有技术研发、产品应用与市场开拓并进的核心团队公司的核心团队由多名具备行业多年研发、经营管理与市场经验的资深人士组成,与公司利益捆绑一致公司稳定的核心团队促使公司形成了高效务实、团结协作的企业文化和稳定的干部队伍,为公司保持持续技术创新和不断扩张提供了必要的人力资源保障三)公司具有优质的行业头部客户群体公司凭借出色的技术创新、产品质量和服务,树立了良好的品牌形象,获得了较高的客户认可度公司通过与优质客户保持稳定的合作关系,对于行业的核心需求、产品变化趋势、最新技术要求的理解更为深刻,有利于研发生产更符合市场需求产品,提高公司的核心竞争力四)公司在行业中占据较为有利的竞争地位公司经过多年深耕,已在技术、品牌、运营效率等多方面形成竞争优势;同时随着行业的深度整合,行业集中度提升,下游客户为保障其自身原材料供应的安全与稳定,在现有竞争格局下对于公司产品的需求亦不断提升。

公司较为有利的竞争地位是长期可持续发展的有力支撑二、 劣势分析(W)(一)资本实力相对不足近年来,随着公司订单迅速增加,生产规模不断扩大,各类产品市场逐步打开,公司对流动资金需求增大;随着产品技术水平的提升,公司对先进生产设备及研发项目的投资需求也持续增加公司规模和业务的不断扩大对公司的资本实力提出了更高的要求公司急需改变以往主要靠自有资金的发展模式,转向利用多种融资方式相结合模式,以求增强资本实力,更进一步地扩大产能、自主创新、持续发展二)规模效益不明显历经多年发展,行业整合不断加速公司已在同行业企业中占据了较为优势的市场地位但与行业的龙头厂商相比,公司的规模效益仍存在提升空间因此,公司拟通过加大优势项目投资,扩大产能规模,促进公司向规模经济化方向进一步发展三、 机会分析(O)(一)不断提升技术研发实力是巩固行业地位的必要措施公司长期积累已取得了较丰富的研发成果随着研究领域的不断扩大,公司产品不断往精密化、智能化方向发展,投资项目的建设,将支持公司在相关领域投入更多的人力、物力和财力,进一步提升公司研发实力,加快产品开发速度,持续优化产品结构,满足行业发展和市场竞争的需求,巩固并增强公司在行业内的优势竞争地位,为建设国际一流的研发平台提供充实保障。

二)公司行业地位突出,项目具备实施基础公司自成立之日起就专注于行业领域,已形成了包括自主研发、品牌、质量、管理等在内的一系列核心竞争优势,行业地位突出,为项目的实施提供了良好的条件在生产方面,公司拥有良好生产管理基础,并且拥有国际先进的生产、检测设备;在技术研发方面,公司系国家高新技术企业,拥有省级企业技术中心,并与科研院所、高校保持着长期的合作关系,已形成了完善的研发体系和创新机制,具备进一步升级改造的条件;在营销网络建设方面,公司通过多年发展已建立了良好的营销服务体系,营销网络拓展具备可复制性四、 威胁分析(T)(一)市场竞争风险本行业下游客户对产品的质量与稳定性要求较高,因此对于行业新进入者存在一定技术、品牌和质量控制及销售渠道壁垒更多本土竞争对手的加入,以及技术的不断成熟,产品可能出现一定程度的同质化,从而导致市场价格下降、行业利润缩减国外竞争对手具有较强的资金及技术实力、较高的品牌知名度和市场影响力,与之相比,公司虽然具有良好的产品性能和本地支持优势,但在整体实力方面还有一定差距公司如不能加大技术创新和管理创新,持续优化产品结构,巩固发展自己的市场地位,将面临越来越激烈的市场竞争风险。

二)新产品开发风险多年来,公司始终坚持以新产品研发为发展导向,注重在产品开发、技术升级的基础上对市场需求进行充分的论证,使得公司新产品投放市场取得了较好的效果但如果公司在技术研发过程中不能及时准确把握技术、产品和市场的发展趋势,导致研发的新产品不能获得市场认可,公司已有的竞争优势将可能被削弱,从而对公司产品的市场份额、经济效益及发展前景造成不利影响三)核心人员及核心技术流失的风险公司已建立起较为完善的研发体系,并拥有技术过硬、敢于创新的研发团队公司的核心技术来源于研发团队的整体努力,不依赖于个别核心技术人员,但核心技术人员对公司的产品研发、工艺改进起到了关键作用如果公司出现核心技术人员流失或核心技术失密,将会对公司的研发和生产经营造成不利影响四)原材料价格波动风险原材料占主营业务成本的比重较高,因此原材料价格变化对公司经营业绩影响较大公司采用“以销定产、保持合理库存”的生产模式,主要根据前期销售记录、销售预测及库存情况安排采购和生产,并在采购时充分考虑当时原材料价格因素但若原材料价格发生剧烈波动,将引起公司产品成本的大幅变化,则可能对公司经营产生不利影响五)产品价格波动风险公司所面临的是来自国际和国内其他生产厂商的竞争。

除了原材料的价格波动影响以外,行业整体的供需情况和竞争对手的销售策略都有可能对公司产品的销售价格造成影响假如市场竞争加剧,或者行业主要竞争对手调整经营策略,公司产品销售价格可能面临短期波动的风险六)毛利率下滑风险公司各类产品的销售单价、单位成本及销售结构存在波动未来如果行业激烈竞争程度加剧,或是下游厂商行业利润率下降而降低其的采购成本,则公司存在主要产品价格下降进而导致公司综合毛利率下滑的风险七)税收优惠政策变动风险如未来公司无法通过高新技术企业重新认定及复审或国家对高新技术企业所得税政策进行调整,将面临所得税优惠变化风险,可能对公司盈利水平产生不利影响八)产能扩大后的销售风险如果项目建成投产后市场环境发生了较大不利变化或市场开拓不能如期推进,公司届时将面临产能扩大导致的产品销售风险九)公司成长性风险行业虽然具有较好的发展前景,但发行人的成长受到多方面因素的影响,包括宏观经济、行业发展前景、竞争状态、行业地位、业务模式、技术水平、自主创新能力、销售水平等因素如果这些因素出现不利于发行人的变化,将会影响到发行人的盈利能力,从而无法顺利实现预期的成长性因此,发行人在未来发展过程中面临成长性风险。

第四章 选址方案分析长治,山西省地级市,晋东南中心城市,为山西省域副中心城市之一,古称上党、潞州、潞安等长治”原为潞安府府治所在县名,得名于明嘉靖八年(公元1529年),取“长治久安”之意长治地处晋东南,晋冀豫三省交界,全境位于由太行山太岳山环绕而成的上党盆地中东倚太行山,与河北、河南两省为邻,西屏太岳山,与临汾市接壤,南部与晋城市毗邻,北部与晋中市交界,暖温带半湿润大陆性季风气候显著,辖4区8县,面积13955平方千米根据第七次人口普查数据,截至2020年11月1日零时,长治市常住人口为3180884人长治历史悠久,周显王二十一年(公元前348年)韩国在此首置上党郡,秦王政二十六年(前221年)秦一统六国分天下为三十六郡,上党郡为其一,市区内留存有古上党郡署大门上党门和国内现存规模最大、中轴线长408米的城隍庙潞安府城隍庙长治是全国文明城市、中国优秀旅游城市、国家森林城市、国家园林城市、国家卫生城市、中国特色魅力城市、中国曲艺名城、国家公共文化服务体系示范区2016年9月,长治入选“中国地级市民生发展100强”之一2017年,长治市复查确认继续保留全国文明城市荣誉称号2019年,长治再次入选“中国城市品牌评价(地级市)百强榜”,位列第68位,居全省之首。

2020年11月10日,长治经复查确认保留“全国文明城市”荣誉称号统筹推进“五位一体”总体布局,协调推进“四个全面”战略布局,坚持稳中求进工作总基调,按照省委“四为四高两同步”总体思路和要求,坚持高质量发展主题,以高速度增长实现争先进位,以创新为根本动力,以满足人民日益增长的美好生活需要为根本目的,坚持党的全面领导,坚持以人民为中心,坚持新发展理念,坚持深化改革开放,坚持系统观念,加快建设省域副中心城市,全力打造全国创新驱动转型的示范城市、生态引领的太行宜居山水名城、山西向东开放和承接中原城市群的枢纽型城市,在转型发展上率先蹚出一条新路来紧紧抓住我市列为首批国家老工业城市和资源型城市产业转型升级示范区的重大机遇,狠抓转型项目建设,形成一批新的增长点持续改造提升传统产业,煤炭先进产能占比达到70%大力培育新兴产业,LED、光伏、生物医药产值分别占到全省的95%、53%、50%,制造业、战略性新兴产业增加值占全市工业增加值比重分别达到31.1%、5.6%加快发展外向型经济,长治海关正式开关,新增进出口实绩企业60家,实现县区出口全覆盖,进出口总额年均增长10.7%太行山大峡谷八泉峡景区成功创建国家5A级景区,4A级景区达到11家,服务业增加值年均增长6.3%。

老工业基地调整改造工作连续3年受到通报表扬一、 支持民营经济发展民营企业占我市经济半壁江山,在推进高质量高速度发展中发挥着重要支撑作用全省百强民营企业中,长治有16家,居全省第二要精准落地国家、省支持民营企业发展的各项政策措施,充分发挥市级应急周转资金作用,支持中小企业续贷转贷80亿元以上常态化开展入企帮扶,推进晋材晋用、潞材潞用,协调企业之间建立产业循环、产品互补的合作关系支持民营企业发展壮大、升规入统,年内新创办小微企业1万户,净增规上工业企业80户,新培育“专精特新”企业20户、“小巨人”企业5户继续办好清华大学、复旦大学长治企业家高级研修班,打造高素质企业家队伍,构建亲清政商关系第五章 企业文化方案一、 企业文化的特征企业文化是个多元的体系,具有如下特征一)无形性与有形性的统一企业文化的内核中包含着各种价值因素、信念因素、道德因素、心理因素等,是作为一种精神氛围存在于特定人群之中的,因此,它具有无形性,是看不见、摸不着的然而,任何无形的事物都是寓于有形事物之中的,企业文化也不例外无形的价值因素、信念因素、道德因素、心理因素等通过各种有形的载体,如人的行为方式、企业的各种规章制度、经营政策等体现出来。

人们往往是通过有形的事物去观察、分析、研究和培植企业内在文化的无形性是指内容而言;有形性是对形式和载体而言因此,企业文化是内容与形式、载体的统一,无形性与有形性的统一二)抽象性与具体性的统一企业文化所反映的基本经营理念和管理哲学往往是概念性的优秀的企业文化往往引导大家追求卓越,追求成效,追求创新,内涵清晰而目标“模糊”它不像企业的生产计划、产品标准、规章制度、管理规范那样明确具体,它只给人们提供一种指导思想,一种价值判断,一种行为规则它不会告诉人们每个问题用什么具体方式和方法去处理,它只会告诉人们应根据什么样的思想和标准去处理每个具体问题,因此,它是一种抽象性的概念但是,企业文化又是具体的,它由各种具体的行为方式、习俗、习惯、传统等浓缩、凝结、升华而成企业员工的每一具体言行都在不同的角度具体体现着企业文化;同时也感受到企业文化的导向、激励和制约作用尽管这种作用是微妙的、暗示性的,但在多数情况下,决定着人们的行为方向,为人们提供着行为动力三)理念性与实践性的统一企业文化在形态上表现为一种理念、一种观念、一种认识、一种群体意识但是,马克思认为:“观念的东西不外是移入人的头脑并在人的头脑中改造过的物质的东西而已。

这说明,人的认识是客观世界在人们头脑中的反映,任何认识都以客观的具体事,物为其实在内容客观世界是认识的对象,但它只有在实践中才可能被人所充分认识认识来源于实践无疑,企业文化的核心内容——价值观作为一种认识,也离不开企业的生产经营活动,它既来源于实践,同时又指导实践,为实践服务因此,用马克思主义认识论的观点看待企业文化,它是理念性和实践性的统一了解企业文化的这一特点,有利于企业文化管理更加贴近实际,具有针对性,对于克服企业文化管理中脱离实际、拔苗助长,或束之高阁、只做表面文章的倾向具有重要意义四)经济性与社会性的统一如前所述,企业文化具有经济属性,是一种经济文化,它反映着企业的经济伦理、经营价值观与目标追求,以及实现目标的行为准则等企业文化的经济属性是由企业作为一个独立的经济组织的性质决定的在这一点上,企业文化与“军队文化”、“学校文化”、“医院文化”、“机关文化”、“社区文化”等有明显区别同时,还必须看到,企业不仅作为独立的经济组织而存在,而且作为社会的一个细胞而存在从其功能来讲,它不仅有推动企业创造物质财富的功能,而且也具有社会功能在中国,企业文化体现着社会主义生产关系的要求,具有为思想政治工作创造条件,培育有理想、有道德、有文化、有纪律的员工队伍,促进社会主义精神文明建设等重要作用。

因此,企业文化也具有社会属性或一定的政治属性况且,企业从事经济活动,也不是在封闭的系统中进行的,企业员工生活在社会的各个层次,每时每刻都会受到社会大文化的感染和熏陶所以,企业文化是经济性与社会性的完美统一五)超前性与滞后性的统一生产力是推动社会发展的根本力量,是最活跃的要素企业是生产力的直接组织者,在经营管理活动中产生的企业文化,相对于社会文化是超前的,往往最先反映时代的新观念、新思想、新气息企业文化的超前性决定了它的社会价值但企业文化相对于科学技术的飞速发展,相对于企业设备的快速更新和组织的急剧变革等,往往显得变化缓慢,具有一定的滞后性解决企业文化的滞后性,即随着科学技术的发展、设备的更新、组织的变革等及时推动企业文化的变革与进步,是企业文化实践中需要解决的突出问题六)吸收性与排他性的统一一种积极的企业文化形成以后,对于外来的优秀文化仍具有很强的吸收学习能力,能够吸收经济发展、文化进步和社会变革中的积极因素,吸收其他企业在实践中形成的好的思想和经验;同时,对于与本企业文化主流相悖的其他思想意识也有相应的抵御能力般来讲,一种消极的企业文化往往不具备这一特点这个特点也是区分或衡量企业文化优劣的标志之一。

二、 企业家精神与企业文化(一)发扬企业家精神的重要性任何一个国家、一个民族、一个企业都有自己的精神,同样一个处于市场经济主角地位的企业家阶层也有自己的精神一般认为,企业家精神是建立在企业家阶层对市场经济本质的把握和对企业特征、价值的理解和认识基础上的,反映着企业家在整个经营活动中的价值观念、工作准则和他对事业的追求企业家精神最本质的内容就是冒险精神和创新精神,这种精神是市场经济社会商业文化的主调,是最珍贵的文化资源从微观层面上说,企业家精神对企业主流文化的形成有着直接影响熊彼特认为,企业家精神表现在其“不墨守成规、不死循经济循环轨道,常常是创造地变更其轨道”德鲁克认为企业家精神是“在寻找变化,对变化做出反应,并把变化作为一个可供开发利用的机会”企业家精神中这种创新、进取、敢冒风险的文化取向对企业文化的形成、发展或重塑起到导航作用,构成现代企业文化的核心内容作为企业家精神的体现者,企业家,在经营实践中通过自己的权力和感召力,把他所提倡的这种观念传导给组织成员,通过自身的“英雄”形象和强者形象,感染员工,使其产生对创新、进取与冒险精神的认同心理,从而提升企业文化的层次,为企业文化注入活力。

当然,企业家精神不是企业文化的全部企业家精神体现为企业家阶层的文化特征,主要体现在经营创新和事业开拓方面的指导思想和哲学企业文化作为一个整体的组织文化,是一个企业从事经营管理、处理内外各种关系等所表现出来的价值观、行为准则,从文化外延上看要比企业家精神大一些,因此,发扬企业家精神不能代替企业文化管理二)企业家精神的内涵企业家精神既是企业家个人素质、信仰和行为的反映,又是企业家对企业生存、发展及未来命运所抱有的理想和信念其内涵主要包括以下几点1、独具慧眼的创新精神创新是一种新理论以及在这种新理论指导下的实践,是一种新思想以及在这种新思想指导下的行为,也是一种新的原则和方法以及在这种新的原则和方法指导下的具体活动它是运用创造性思维方法,对旧事物的否定和对事物发展新途径、新方法、新技术、新手段的探索企业家的创新精神主要表现在企业家对市场的敏锐观察和大胆突破,对技术和产品开发、对企业制度和组织的改造等方面企业家的创新精神是企业活力的源泉,也是企业谋求改变现状和实现快速发展的原动力2、敢担风险的开拓精神这种精神是企业家的内在品质在科学技术迅猛发展、社会生产力迅速提高,市场竞争愈演愈烈的社会中,企业经营管理每时每刻都充满各种风险,如投资风险、市场风险、技术开发风险、财务风险、人事风险等,企业家正是靠这种精神驱动,才敢于面对和承担各种风险,善于在风险中寻找机会,抓住机遇,开拓前进。

3、敢于拼搏的进取精神企业家是永不满足于现状的,总是以高昂的士气积极进取,具有向更高目标挑战的雄心壮志,这是所有成功企业家的共同特质企业家若缺乏或失去了这种精神,必然安于现状,畏首畏尾,在困难面前不敢拼搏,因而就不能使企业在市场上立足,更谈不到取得竞争优势,久而久。

下载提示
相关文档
正为您匹配相似的精品文档