生产部搬运工绩效考核表生产部搬运工绩效考核表编制仅供参考审核批准生效日期地址: :: 邮编:生产部搬运工绩效考核表姓名:岗位:考核时间:序号考核指标名称考核指标标准考核分值实际分值1劳动纪律1、 按时上班打卡,不带打卡2、 着厂服入厂,着工作服作业,保证工作服干净3、 对于不服从仓管员的工作安排、行动拖拉着4、 未经过领导同意,有无故缺勤现象发生或不服上级领导安排,出现一次扣3分,直到扣完为止202岗位计划的完成情况确保岗位工作计划的有效实施,是否按时、保质、保量完成岗位计划53团队合作性1、 在团队中能主动帮助他人的日常工作2、 在团队中接受命令后能配合团队其他同事3、 在团队中不散播负面消息 出现一次扣3分,直到扣完为止154工作能力1、 熟悉本公司产品各种原材料2、 熟悉装车的各项知识3、 了解仓库的存放位置4、 熟悉包装工序,外观形象及整洁出现一次扣2分,直到扣完为止205及时完成产品装卸工作1、 按时完成安排的工作包含外出送货工作2、 装卸货注意保护人身安全及产品安全,未出现异常3、 及时高效的完成产品装卸工作4、 严禁出现野蛮装卸工作、消极怠工现象 出现一次扣2分,直到扣完为止206仓库整理1、 当班下班前完成出货区域仓库的整理2、 完成其他临时性的整理工作3、 生产原辅料及时发放或回收,物尽其用4、 负责包材、原辅料发放和回收、统计工作 出现一次扣2分,直到扣完为止107完成领导交办的工作情况领导交办事项是否及时、有效的完成48管理卫生在规定的卫生划分区域,卫生指标标准:区域无明显烟灰、纸屑、卫生死角、物品摆放整齐6注:考核实行100分制,考核得分为100-各项扣除分。
本人本月绩效奖=考核得分/100*岗位系数*当月绩效奖基数。